アソビューの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が年々高くなるのに、人材配置が見直されない点と昇給率の悪さなど自身のキャリアプランや給与レンジに限界が見...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
レイヤーが上がれば上がるほど、会議会議となりがちで、利益を生まない社員になってしまっている気がしてならない。

...続きを読む(全194文字)

【良い点】
誕生日には、バースデークーポン1万円分と、誕生日休暇が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
Wantedly Perkなどがコスト...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも未完成な部分があるので、業務フロー改善などの提案は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が25...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設から大量のチケットを仕入れ、ボリュームディスカウントを効かせて販売する「卸売モデル」当日券より安価に購入でき...続きを読む(全1017文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2か月分。
昇給は、年4%程度と頑張りに対して異様に低い。なので入社時の年収でほ...続きを読む(全367文字)

【良い点】
正直、女性には勧められる職場ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の休職・退職は後を絶たない。
特に女性営業職の退職は男女...続きを読む(全326文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に部長クラスは、会議室をターザンのように渡り歩くような感じで、部下に向き合う余裕はない。そのため丸投げや放...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有休取得を拒まれることはない。
ただし、配属先によってはギリギリの人数で回っているため、有休を取得する際に気を遣うかもしれない。
【気になる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
チームによると思うが、周りの人間関係はとても良く、エンジニアとしては大きく成長できる環境であった。すぐ即戦力としての働き方を新卒からもとめられる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前は華やかなイメージを持っていたものの、実際には数値目標の達成や顧客対応、細かな業務管理など地道な努力が求められる場面が多く、想像以上に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社時に感じていた通り、良い人は多いように感じる。
全体的に人当たりが良い人が多く、環境的に働きづらい等はない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
意外と成長意欲がある人がすくないです。私の部署だけかもしれませんが。いろいろなバックグラウンドを持った人がいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
前職でHRテックの重要性を感じ、この分野で成長著しい当社に惹かれて入社しました。

入社前に想像していたよりも、社員一人ひとりが自律的に動き...続きを読む(全137文字)

【良い点】
特にありません。イメージ通り成長意欲が高い人が集まっており、自己成長のために切磋琢磨できる環境です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員同士とても仲がよく人間関係で悩んでいる人が周りにいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアステップを踏むなら社内営業...続きを読む(全107文字)

【良い点】
入社後にマイナス面でキャップに感じたことは特に無し。周囲の社員の方もとても面倒見が良くかつ優秀な人が多かったです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ゴリゴリの営業職と思い入社したが、社内では上司に質問や、自身の仮説や懸念点などを聞いてもらえる環境が整っており、とても風通しの良い会社だった...続きを読む(全94文字)

【良い点】
・同期はエージェントに既存営業しかやらないと聞いて入社を決めたそうだが、実際は既存新規どっちもだったので相違があったらしい。（既存のみ・新規...続きを読む(全169文字)