帝人ナカシマメディカルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みが悪く、正当な評価を得られにくい。
大幅な改善がされなければ働く意味を見出せない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には岡山県下の企業の為、全国区で見た際に特に良いと思える福利厚生はない。岡山に住んでいる...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の待遇面で大きく改善が見られない限り将来性も難しいと思われます。
製品力は悪くない為、待遇が改善されやる気のあ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
仕事内容が他社に比べ圧倒的に緩い為、プライベートの時間が作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに改善点はないと思われます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年功序列制なので仕事をやらない、できない人には良い会社。
減俸や降格も基本的にはないので、ゆっくり定年まで働きたい人には最適。
【気になること...続きを読む(全288文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のハラスメントが多い。
特に、営業部は顕著。
年配の中間管理職がそうである場合が多いので、誰も指摘できていない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキル経験に関しては当人次第。
ただ、なにか資格を取ろうとするのであれば時間がないので厳しいことだけは確実。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資と比べると開発に向けられる資金が少ないため、どうしても弱いところがある。
今後はかなり厳しいのでは続きを読む(全71文字)

【良い点】
外資に立ち向かって自社の商品を売ることを楽しめる人であれば楽しいのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績を求めま...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新卒からするとそれなりに高いところぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い上に昇格しにくい。
営業成績を初年度から求めら...続きを読む(全133文字)

【良い点】
産休は女性は100%の取得率があり、最近は男性も取得する人が増えている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない会社だ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
男性女性関係なく協力して働くことができれば大切にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり馴染めないと孤立してしまう人もちら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
最近は、育休などを取得する男性が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの女性の採用数が少ない。同僚も女性は少ない。昇進も...続きを読む(全88文字)

【良い点】
時短勤務や、育休明けから復帰してる人などもそこそこいた。
あまり力仕事などは多くないため、女性でもおそらく問題は無い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ジェンダーに関係なく配属され、公平な評価制度の下で安心して業務を行うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の割合としては...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司の考え方にもよるだろうが、有休は非常に取りにくいと感じた。明らかに熱があって（退社後測ったら38.7度）...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性の働きやすさ: 子供のための時短勤務、時間給は取りやすそうな印象です。 管理職は男性の方が多いですが、女性管理職もいます。役職はつきやすい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
フレックスや在宅など、多様な働き方があり、子育ても、仕事も両立しやすいようにおもう。大抵の女性が産休から復帰して、そのまま同じポジションで仕事...続きを読む(全242文字)

【良い点】
私の世代には女性がかなり少なく男社会な環境下である。世代が若くなるにつれて仕事に対して性別は関係なく就業する傾向があるので後輩世代には期待した...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性だけには無理をさせない。いいかっこする
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が苦しんでいるのを横目に見て平気ならばいい環境かも...続きを読む(全81文字)