エルラインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
チームワークや労働時間の可視化といった面はあるものの、業務の偏りや長時間労働の傾向が強いため、「ライフステージ（結婚・出産・介護など）の変化...続きを読む(全267文字)

【良い点】
特に無し。管理職に関しても実力を持っている人はおらず、自分よがりの政治をしているだけ。学べることはなない。YESマンには居心地がいい職場だと...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特に無し。基本的に期待しない方が良い。そもそもオファー面談時の条件と実際の条件が異なることがあるので、懐疑的に望んでください。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
特になし。とにかく期待しないでください。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が遅くまで残った自慢を繰り返していてうんざりする。ま...続きを読む(全140文字)

【良い点】
優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入退社が多く、社員が定着しないため
業務が増えたり、精神的にも不安定になる方がいる
...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に良いことはない、
確定拠出型年金、持株会あり
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅手当など、福利厚生を充実させてほしいと思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
フレックスのため、お子さんがいる方も自由に働ける
時間を自由に使ええる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したければいくらでも増やせる続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分のやる気次第で資格を取ったり、人事考課制度でアピールしていけば評価につながると思う。努力次第で評価される。続きを読む(全61文字)

【良い点】
車内がオシャレ、フリースペースで自由に座席を決めて業務出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の業務量が多く、面接時と残業...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自分で会社を変えていきたいなど意欲のある方は向いているかも
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の業務のすみ分けができておらず、改...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週6、大型連休も成果がなければ当然出勤。ワークライフバランスはなく、ワークアスバランスです。それに耐えられる人は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすい。フレックス制もを採用しており、10:00-15:00の間のみ出社していれば、その1ヶ月でフレックス時間を調整すれば自由...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や時期によって多少の差はあるものの、比較的安定して働ける環境だと感じます。業務の繁忙期には残業が発生する...続きを読む(全456文字)

【良い点】
希望休はとりやすいし、取るようにかなり指導される。
なので有給を使って旅行をすることは全然可能。
長期で休むことも上司の承認を得れば可能。続きを読む(全75文字)

【良い点】
上司に好かれたら働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なのでプライベートと仕事を分けたい人は向いていないか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
内勤ですが時間単位で有休が使えるので子どもの用事や急な呼び出しにも対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点に書いたことは...続きを読む(全93文字)

【良い点】
全くなかったです。家にもろくに帰りませんでした。帰ったところですぐに出勤になりまして、子供はまだ小さかったのに、睡眠時間2時間から3時間で大...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。現場仕事があると、休日がつぶれ、連勤になる。深夜作業もある。誰もたすけてくれない。休日出勤に対して...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事仕事仕事の人生となる。
長期休暇は年末年始しかなく、お盆休みも休日出勤が当たり...続きを読む(全82文字)

【良い点】
フレックスを活用して、月初の時間にゆとりがあるタイミングで早く退勤して、月末の忙しい時期にしっかり働くことで、メリハリがついた。続きを読む(全70文字)