環協のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
この春から世の中的にも賃上げとか言われているが、給与制度が改定されてまあまあベースがアップした。評価の制度が毎年行われているので、全体的に少し...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社のレクリエーションが年に1回あり、社員が企画しているので手作り感満載だけどいろいろな体験ができて面白い。全体的には、若い社員も多いので、結...続きを読む(全168文字)

【良い点】
比較的休みの自由度が高いと思います。例えば、子供の行事や所用がある場合など有給で休みを取って参加しやすい雰囲気があります。そのほか、サークル活...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自分の考えを持って仕事ができる。
自分のペースで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、上司、管理職の方のフォローがなく...続きを読む(全189文字)

【良い点】
係長に昇格しやすい。
課長に昇格しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
名前だけの管理職であって責任感のある人はいない。
管理職に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
環境に携わる仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いのでチームワークが悪い
管理職の責任感がない
賞与が少ないわり...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年度昇給が無く、それに近いものは存在していたが評価制度の変更に伴い消滅。入社5年目だろうと10年目だろうと新入社員...続きを読む(全176文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はなく、OJTがメイン。
事業会社によってはマニュアルがあるが、ないところは手探りで...続きを読む(全147文字)

【良い点】
早くから業務を任せてもらえる点はモチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全く整えられておらず、また教育担当...続きを読む(全155文字)

【良い点】
スキルアップためのサポート制度がたくさんあります。この点がとてもいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも空いている時間に...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした教育体制はなかったと記憶する。
担当上司によっては熱心に丁寧に教えてくださる方もいらっしゃるが、
一...続きを読む(全133文字)

【良い点】
教育制度は社外の学習補助も含め可もなく不可もなくといった印象です。新人に対してはそれなりの手厚さはあります。ただそれ以後は基本的に各人次第にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業務を通じてこの会社で必要なスキル・経験を身につけることは辛うじてできるのではないかと思います。ただし、汎用性が低く、他社でも活用できるもので...続きを読む(全597文字)

【良い点】
マニュアル化されているものなどなく完全OJT、もしくはいきなり実践型
【気になること・改善したほうがいい点】
社内における人材育成の概念が全く...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新卒社員は入社後に2週間ほどの研修がありました
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行ってからは全てojtなのでどこの会社もそうかと...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他者に比べ新卒研修が疎かです。
中途の方の方が馴染めている印象。
自分で試行錯誤し営業をかけて学んでいく必要があります。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度や研修制度は全く整っていない為、若手社員の離職率が目立つ。
入社したら入社時のOJ...続きを読む(全112文字)