回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてにおいて失敗していると思う。
ニッチな業種の上に、経営者の高齢化・無理解によ...続きを読む(全328文字)
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株式会社ブレーン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブレーンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブレーンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてにおいて失敗していると思う。
ニッチな業種の上に、経営者の高齢化・無理解によ...続きを読む(全328文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめ、パワハラで人材を潰してばかりで、育てる気があるとは思えません。
その上、...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に人を教育する資格がある人間がいません。
パワハラが横行しており、人を教...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の不毛な足の引っ張り合いが激しく、適材適所さえできていない。
スキルアップ、キ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良いところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は出来ていない。特に情操面は惨憺たるもので、基本的な道徳すら弁えていない...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
関われば関わるほど自分の価値が下がる会社だと思います。
理由は、
・ニッチな...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境が整っているとは言えず、退職者が後を絶ちません。
教育に情報は不可欠...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多くて会社が一向に大きくならず、ポストに空きがないため、キャリアア...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世志向の方は他社に行きましょう。退職者が多くて一向に組織が大きくならず、...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
ニッチな業種のため、この会社で得たスキル・経験に汎用的価値は無いです。どうしてもと言うのであれば、同業他社にでも行くしかありません。
【気に...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
過酷な環境でも生き抜く力を身に付けることができます。ただし、代償として品性を失うことになるので、ここ以外の環境では疎まれる存在になってしまう...続きを読む(全668文字)
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【良い点】
業務を通じてこの会社で必要なスキル・経験を身につけることは辛うじてできるのではないかと思います。ただし、汎用性が低く、他社でも活用できるもの...続きを読む(全597文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発やスキルアップに対して会社として何か特別に取り組んでいるときうようなことはなかった。先輩社員に同行し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめ、パワハラ、モラハラが蔓延している。時間外労働が常態化し、働き方の柔軟性も無い...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的ないじめ、パワハラ、モラハラなどにより退職者が後を絶たず、いつまで経っても組織...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働を強要される。無理が祟って体調を崩すと「自己管理ができていない」と責められ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス意識が低く、組織のガバナンスが機能不全に陥っている。結果、いじめ、パ...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は「社長の主観×専務の好き嫌い」で決められているように思う。
社長・専務ともに...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現存する管理職、社員はいずれもいじめ、パワハラ、モラハラ体制を支えてきた共犯者と言える。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
過労、いじめ、パワハラ、モラハラ、低賃金、人間関係が良く無い、評価制度が不公平・不透...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各社員の「その人らしさ」を否定する抑圧的な社風なので、多くの社員にとって仕事はやりが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
「(制度を)使わせない文化」が蔓延している。
「わが社には、こんな福利厚生・社内制...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめ、パワハラ体質の会社です。
経理・事務部門は専務の管理下にあるのですが、そ...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
警備業務の試験関連には結構積極的に受けさせてくれます。
しっかり指導もしてくれるので、いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアはCRAで頭打ちになることが目に見えている。そのため、別のキャリアパスもしっかり確認して面接に挑むべき続きを読む(全75文字)
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【良い点】
スキルについては自分で土日にやらないといけない。給料が安いくせに、勉強に関しても自分でやらって言ってくるあたり本当に最悪だと思った。
【気に...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては配属先に丸投げなのでこの会社自体にどうこうはありません。
人数が多いため優秀な人のみ人材を育て...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ユニバーサルシティーというものがあり、社会人マナーからSV研修まで、
幅広く学べるシステムがあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
保険知識はある程度身につく。研修は2ヶ月くらいあるので、ゆっくり学べると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってもあんまり評...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
eラーニングを無料で受講できる。実際に資格試験にそれで勉強してる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は結構しっかりOJT...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
未経験者をサポートする体制や姿勢は整っていると思います。
私自身、コールセンター業務や営業職はまったくの未経験でのスタートでしたが、先輩社員...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
求められる事を実現する為の事なら土台は教えてもらえますね。
それに関しては当てはまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単であ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年に数回、オンライン上で気になる講座受講できることと、講座受講日を出勤として取り扱ってくれる点はいいと感じた続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 株式会社ブレーン |
|---|---|
| フリガナ | ブレーン |
| 設立日 | 1981年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 山崎正史 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号紀尾井町ビル |
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