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株式会社ホテルニューアワジ神戸

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテルニューアワジ神戸の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテルニューアワジ神戸の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテルニューアワジ神戸で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホテルニューアワジ神戸の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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1.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

ホテルニューアワジ神戸の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ホテルニューアワジ神戸の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所とシェラトンということがよかったのと、リクルーターの方が良い方だったのでここで働きたいと思いました
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
神戸ホテル勤務の人は、半年間淡路島の古い社宅で研修として淡路の製菓調理に参加するのだが、その間の給料は淡路のお給...続きを読む(全101文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
9時間拘束8時間勤務であるはずなのにも関わらず、シフトが11時間拘束10時間勤務で出されている事がよくある。
出...続きを読む(全165文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
(表面上は)有名な外資系グループのホテルでありながら、運営はホテルニューアワジグループということで、そのノウハウで和のエッセンスを加えた新し...続きを読む(全271文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルならではの高級感があるところではたらくことができるところ。先輩たちも優しく、親身になってくれるひとが多かった印象がある。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係がとてもいい会社だと聞き、入社を決意しました。より質のいい接客をするためには、まずスタッフ同士の関係が良好な職場を望んだからです。実...続きを読む(全408文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
怖い先輩が多そうだと思っていたが実際入るととても優しい先輩、上司が多く、楽しく仕事ができていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ホテルニューアワジ神戸の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが残業時間がとても長い。休憩も1時間しっかりとれないこともよくあるしそれが当たり前になっている風潮が...続きを読む(全112文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様からの嬉しい声を聞くことはやりがいでした。接客という意味ではよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらという感じが強い続きを読む(全77文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なくキャリアアップはできると思います。
ですが、基本的には年功序列です。若いうちから上昇志向の人には合わないと思う続きを読む(全67文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・部署は限られているがお子様がおられるため時短で働いている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・時短と言ってもサービス業なの...続きを読む(全154文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
・休日が少ない、有給は使えず、雇用契約書にもある年に2回の連休すら取れたことがなかった。...続きを読む(全279文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前、入社後の研修は割と丁寧に行われておりその点は安心できる。
入社後数ヶ月は週に1階必ず研修があり、そこで同期と会えたり、現場での悩みな...続きを読む(全205文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務中は基本的に私語厳禁、材料を取りに行く際は小走りです。休憩時間も30分程度で済ませて仕事に戻るので、先輩と話...続きを読む(全86文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はとても少なく、距離の制限もあり、ないようなもんでした。1年目にもらえる金額から、2年目以降減っていきます。続きを読む(全78文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業をどんどん拡大し、採用人数を右肩上がりで増やしているそうですが、それだけ早期退職者が多いと言うことです。続きを読む(全74文字)

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株式会社ホテルニューアワジ神戸の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料については、一年目と四年目が同じ給料でした。ボーナスがあると思いきや、寸志でした。お小遣い程度です。続きを読む(全72文字)

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サービス(ホテル・旅行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社JTBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅や手当など福利厚生が整っており、十分な手取りを確保することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多岐に渡りすぎて...続きを読む(全93文字)

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株式会社芝パークホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京タワーがよく見えるとてもいい立地のホテルです。一流の接客技術を学びたく入社しましたが、日本人より海外のお客様が多く、想像以上に学ぶことが...続きを読む(全81文字)

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株式会社ホテル日航大阪の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上のサービス提供だった。芸能人や要人なども宿泊、利用する為非日常を経験擦すことが出来たことは良い経験だった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全227文字)

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ホテルモントレ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業で働くことで、より幅広い経験や安定した環境の中でスキルを身につけたいと考え、入社いたしました。
しかし実...続きを読む(全197文字)

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株式会社法華倶楽部の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの時間帯が完全に店舗によって異なる為、新卒で入った場合は店舗に配属されてからどの時間帯のシフトで働くのか知...続きを読む(全86文字)

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株式会社星野リゾート・トマムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
業務内容に関しては特にギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。人の入れ替わりが激しいので2年目以降の負担が大きい。続きを読む(全78文字)

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日本ビューホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 調理・料理長 その他 契約社員

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【良い点】
自身の体力の見積りが甘く、調理職自体に適正がなかったことが悔やまれます。職場の方にはとても良くしていただきました。続きを読む(全63文字)

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西鉄旅行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は比較的に良い人が多かったです。
しかし自分のことしか考えてない上司も少なからずいました。
一時期コロナで大変な時期がありましたが今は落ち...続きを読む(全121文字)

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株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場ですが、先輩後輩に恵まれ人間関係が非常に良かったです。仕事終わりには改札から新幹線にすぐに乗れるので、勤務終わりにプライベート...続きを読む(全217文字)

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ANAテレマート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は淡々と業務をこなしていくというイメージがありましたが、周りと連携を取りながら業務を遂行していくためギャップに感じました。
【気になる...続きを読む(全187文字)

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ホテルニューアワジ神戸の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホテルニューアワジ神戸
フリガナ ホテルニューアワジコウベ
設立日 2011年10月
資本金 1000万円
従業員数 99人
決算月 12月
代表者 木下学
本社所在地 〒658-0032 兵庫県神戸市東灘区向洋町中2丁目13番地
電話番号 078-857-7034
NOKIZAL ID: 2384387

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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