脇木工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
賞与に関して明確に内容を伝えられるため、もやもやすることがなく、目標立ても行いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自社製品の家具を自信と誇りをもって販売ができる。知名度ももう一歩な分、こだわりが強い方のご来店が多いため、お客様と共にコーディネートが楽しめる...続きを読む(全145文字)

【良い点】
成長性という点よりも、会社の方針がぶれない点に魅力を感じる。主体性をもって働くという点において一貫しているため、自分が動くことで周りを変えられ...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長などの役職に関わらず、販売の結果を第一に求められるため、役職が上がり販売以外の任せてもらえる仕事が増えるほど、...続きを読む(全139文字)

【良い点】
お客様にとって大きなお買い物で販売する責任も伴う分、満足いただけたりお礼の言葉をいただけるととてもやりがいを感じる。自社商品には自信を持てるた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
店舗で一緒に働くスタッフは本当に良い人しかいないです。どのメンバーになっても、周りの為に頑張ろうと思える。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性の幹部も多く、女性が活躍している企業だと言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はフルタイムの正社員のみなので、育児しなが...続きを読む(全134文字)

【良い点】
年齢関係なく実力(販売結果)主義。結果さえ出せば、若くして色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は金額だ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自分の接客でお客様に家具を購入していただけたときにやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修体制がしっかりし...続きを読む(全104文字)

【良い点】
選考の際に関わった社員の方々の印象が良く、会社の雰囲気も素敵だなと思ったので入社しました。入社後もこの点に関してはギャップがなく、良い方ばかり...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全社での研修は極めて少なく、教育体制は極めて各地の事業所に左右される状況。同じ役職の同期でも配属地によってやってい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
通信教育やEラーニング制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援が乏しい。支援していると言う割には福利厚生への表れが少ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育・研修制度は整備されているので、受講を望めばさまざまなスキルアップ、キャリア開発はできる。業務が忙しくても、自身の能力開発に自発的に取り組...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修なども基本なくすぐに業務をさせられる。
辞める方も多く、引き継ぎが終われば先輩や上司がい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修制度は充実しており、手厚く感じる。
制度ビジネスのため、地域に応じた制度を学ぶ必要があり先輩などから教えてもらえる続きを読む(全65文字)

【良い点】
人事部が関わる研修に関しては、説明がしっかりしており得られるものは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に関しては即戦力を求めら...続きを読む(全128文字)

【良い点】
未経験でもCADのスキルはしっかり身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制として整ったものがない。
教育係やメンターはいる...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は放任主義。
基礎的なものを教えずに自分で考える力をつけさせようとしてくる
文句を言う上司は1番使えなかった続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務だけで余裕がないにも関わらず謎の研修や集まりにほぼ強制参加のように圧をかけられるところ。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについてはeラーニングはあるが、ただこなすだけというような感じになっているのであまり役に立っていない続きを読む(全76文字)