リベラルソリューションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
地球の課題解決をする仕事！お客様はもちろん、そのご家族にも喜ばれ、
国からも応援されるやりがいあふれる仕事！とあるように非常に働き甲斐のある会...続きを読む(全163文字)

【良い点】
インセンティブ制度が充実しているところがいい。
成果に基づいたボーナスが支給される制度があると、従業員は目標達成に向けて励みます。個人やチーム...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社がもしも不快な体験だった場合、その企業やグループ会社での雰囲気や文化についても考慮することが大切です。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
バランスはとりやすい。残業を強要はされなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己成長の場はあまりない。
仕事におけるやりがいを感...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社員教育に多額の費用を使っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの研修も同じような、結局は熱意とかそんな内容。
今思い返しても参...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性も多く働いていた実績はある。育休を取得した社員もいたのでそれは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で女性特有の妬み僻み...続きを読む(全129文字)

【良い点】
住宅関連のサービスを取り扱う会社に入社したいと思っていた。予想通り体育会系だった。続きを読む(全47文字)

【良い点】
売上を出して粗利に応じてインセンティブがプラスされるのが営業。その点はやったことに対しての対価を得られる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
裁量は大きいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことを監視、管理する体制ができておらず、トップは管理をする気がないように...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修もしっかりしていて学びはとても多いです。社内でも毎週勉強会をするのでスキルアップは早いと思います続きを読む(全56文字)

【良い点】
中間管理職的な人が少ないため、若くして優秀な方が多い印象。最初はきついだろうが、それに耐えたらエンジニアとして自分で考え動ける人材になれるのだ...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長は言うことをコロコロと変えるため、ついていけないことがある。
そしてそんな社長をどの管理職を止められない。とい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ヤマダデンキでは、トランシーバーをつけているので、管理職による、無線での怒号が飛び交うので、管理職に対する魅力はあまりない。反面教師にしたい管...続きを読む(全137文字)

【良い点】
サービス業や販売職のスキルはあがり、管理職もスタッフの対応などで勉強になるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
若い社員が多いためコミュニケーションは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多い反面辞めていく人も多いと感...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員はどれだけの年数があってもそんなに給料が上がらない。管理職になっても正直社員と年収が余り変わらないらしいです続きを読む(全76文字)

【良い点】
役職者手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に出勤する役職者は基本1人の為休憩などが取りづらい。また、同様に休みなども長期休...続きを読む(全85文字)

【良い点】
同僚の仲は良かった。派遣の人との関係性も良かったので職場仲は良くその点では楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はパ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
いい人はいい。
仕事できる人が上司だとやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に仕事できない人が上司だとつかれる。シフト組むの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
チーム内次第ではあるが、平社員間はコミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーは良くない人はパワハラ気質買...続きを読む(全129文字)