リベラルソリューションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
自分が勧めてアポ取れて売れたら、金銭面だけでなく純粋に嬉しいので、そこはやりがいを感じられるとこかなと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもノルマ無しの求人で釣るなんて、まともな企業がすることでは無いと思います。
将来性も感じなかったです。
社...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アポイントを取って営業が売ってくれればインセンティブがある。インセンティブだけで5万とか稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
何年働こうが契約更新が3ヶ月毎なので、社会保険を付けなくていいと言うのが会社の言い分で社会保険なし。
然るべきところに確認したら、そんな言い...続きを読む(全148文字)

【良い点】
インセンティブ制度が充実しているところがいい。
成果に基づいたボーナスが支給される制度があると、従業員は目標達成に向けて励みます。個人やチー...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社がもしも不快な体験だった場合、その企業やグループ会社での雰囲気や文化についても考慮することが大切です...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
口だけで実行は何もできないしプランも作れない。人のことを見下した、横柄な態度を取るものもいる。
社内の別部署の社...続きを読む(全111文字)

【良い点】
社員教育に多額の費用を使っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの研修も同じような、結局は熱意とかそんな内容。
今思い返しても...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性も多く働いていた実績はある。育休を取得した社員もいたのでそれは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で女性特有の妬み僻...続きを読む(全129文字)

【良い点】
売上を出して粗利に応じてインセンティブがプラスされるのが営業。その点はやったことに対しての対価を得られる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
事業や配属店舗、役職の有無によっては残業無しで帰宅できます
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはシフトを調整すれば減らせる...続きを読む(全228文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や職種による差が大きいものの、全体としては比較的コントロールしやすい環境だと個人的には感じる。繁忙期には...続きを読む(全510文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業部で働くかによるが、モバイルか不動産に行くと接客業なので定時帰宅という概念はほぼ無い。休みの日数に不満は...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業は極力ないようにしているので、特定のブランドの新機種のデモ機の設置時だけ、営業時間後に設置する関係で残る程度続きを読む(全62文字)

【良い点】
本社勤務のため、有休は繁忙期を避ければ取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務は相当難しそう。店舗勤務者だけでなく、A...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業がほぼなく、月に7〜8時間程度
ただ店舗休だとしても、勉強会などが多く月に1〜2回は店舗休に出勤して、zoomもしくは本社による勉強会に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
とにかく残業が多いので、終電になることもしばしば。家に帰って持ち帰り残業をしている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によりますが時間ぴったりに終わるところもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多い部署もあって精神的に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良い点はお給料がいいところ。まともな人が多いので、安心して成長できます。営業の基礎となる部分はこの企業に入っているだけで身につきます。
【気...続きを読む(全173文字)