ＳＣデジタルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層はガバナンス、コンプライアンスに対する意識が低い人しかいないため、普通の会社ならハラスメントになり...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目立った福利厚生はない。人事はベンチャーのため、社内の制度が整っていないという言い訳をして制度を整えることをして...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にプロフェッショナルの集団といった説明があったが、プロフェッショナルと呼べる人たちは辞めていったため、実際...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、全く機能しておらず、役員のお気に入りの人だけが評価され、昇給している。
予算達成ができていない...続きを読む(全171文字)

【良い点】
他企業の案件だけでなく、親会社が大手企業なのでグループ企業からも依頼があり、様々な案件に携わることができる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
中途採用の多い会社なので、前職の年収でかなり影響されている印象。よって同じ職種でも人によって金額が異なる。年俸制でボーナスはない。
【気にな...続きを読む(全119文字)

【良い点】
のっぴきならない事情で退職したが、同僚も仕事内容も好きで自分には合っていたので辞めるのが悔しかった。もっと働いていたかった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
フルフレックスを取り入れており、リモートワークも可能だったので、自分のペースで働けるところが良かった。有休は正社員は20日付与され、比較的取...続きを読む(全131文字)

【良い点】
基本的に物腰柔らかで人柄の良い人が多いと思う。他部署でも相談しに行くと丁寧に教えてくれたり対応してくれる。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が大手企業ではあるが、業績があまり宜しくなく社長が数年で変わっては何度も方針転換をしていたので、将来性には...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性でも結果を出していればしっかり評価され、リーダー職に就いている方もいます。頑張りがきちんと数字に反映されるので、やりがいは感じやすいです...続きを読む(全209文字)

【良い点】
産休・育休はとても取りやすい。
周りでも取得しているメンバーが多く、取得メンバーのサポートや引継ぎをする文化もきちんと形成されている。

ま...続きを読む(全147文字)

【良い点】
比較的女性社員が多く、ジェンダーギャップによる評価や給与の差は無いと思う。
また、育休や産休も取る社員が直近増えてきており、子育て世代の方も...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性の働きやすさはピカイチ。男性と同じくらい女性が管理職をやっていたイメージ。子供がいるママにも理解がある人が大半なので、熱で遅刻早退欠席が...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性もそこそこ多いし、役職持ちの人もいる。有給が1時間単位で使えるので、子持ちでも早退しやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
事務の方は全員女性で、全体的にも女性の方が多いので、相談に乗ってもらいやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さん関係の休...続きを読む(全108文字)

【良い点】
リモートワークを活用できるほか年間休日も多く、比較的柔軟な働き方ができる環境だと思います。
プライベートとの両立はしやすいと感じました。
経...続きを読む(全174文字)

【良い点】
使ったことはないが育休などは取りやすいと思う。最近は男性の育休もかなり？ほとんど？取る人が増えている印象。時短や中抜けなどに対するネガは見ら...続きを読む(全130文字)

【良い点】
時短勤務社員も何人かいました。
自分がしたわけではないですが、時短社員だからと変に気遣う雰囲気もなかったです
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
過去においては男性中心の文化が強い会社だが、最近は若手の採用にも注力している中で特に女性の採用にも力を入れているので、働きやすさは大幅に向上...続きを読む(全84文字)