この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系出身の社員が多く社内の雰囲気は明るい。明るい雰囲気で積極的にコミュニケーションを取りながら和気あいあいと働きたいひとにとっては良い環境...続きを読む(全224文字)
極東開発工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、極東開発工業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に極東開発工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系出身の社員が多く社内の雰囲気は明るい。明るい雰囲気で積極的にコミュニケーションを取りながら和気あいあいと働きたいひとにとっては良い環境...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多かった印象です。どの部署の方も同じような印象で、仕事にまじめに取り組む人ばかりでした。コミュニケーションも取りやすく、仕事は進めや...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
部内の雰囲気は良く、チームとして機能していますので、とてもよい環境だったと思います。上司は部下の面倒をよく見て、部下も上司に報告・相談を忌憚な...続きを読む(全186文字)
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全体的に優しいひとが多く、どんな人間であっても(コミュニケーションが苦手なひとでも)仕事に真面目であれば、仲間として受け入れることができる人が多い。管理職...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年9月24日【良い点】
福利厚生については大分恵まれているとは思いますが、住宅補助についてはもう少し充実した方が良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月15日【良い点】
一般的な各世代の年収よりは評価によるが、多いと思う。ただし、同じ業界内で比べると決して多いとは言えない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年10月8日【良い点】
分包機メーカーとしてはシェアNo.1で、業界では名のしれた企業であるこっ。
良くも悪くも医療関係だからか規律が厳しく固いイメージ通りだが、なぁ...続きを読む(全180文字)
大きい建造物や土地のプロジェクトに携われるため、高い社会貢献がやりがいにつながると思う。また大型の工作車については日本トップレベルの技術を有しており、新卒...続きを読む(全112文字)
需要の尽きない業界において現在も確固たる立ち位置を持っていることから、将来的にも安定している。続きを読む(全47文字)
現場職の社員に対してもフレックスや健康診断など健康に配慮した福利厚生や取り組みが特徴的だった。続きを読む(全47文字)
現場職は個々の仕事によって就業時間が変わり、仕事中心の生活であれば良いと思う。続きを読む(全39文字)
OJTを通じて実務経験を積む。また、業務に必要な資格取得支援制度があり、多くの社員が利用している。続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メインの特装車市場は成長性はなく、限られた市場の中でやっていくイメージ。ただ、競合は限られ、新規参入もほぼ無いので...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場設計はかなり残業が多く定常化している。一方で全く残業がない部門もある。かなり偏りがあるが、クレームも多くそのよ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が数年前に変わったが、しっかり運用されていない部分も多い。制度集と運用に統一性が見られない点がある。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保守的で大きな変化を嫌う傾向にあると思う。チャレンジさせてくれるとはいうものの、上司からのサポートは少ない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
定期的に通信教育の案内がくるので学ぶ意欲がある人は会社の補助により、色々と学ぶことができる環境にはある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署に提出した書類が記録上、提出されているにも関わらず、当該部署が仕事をしたくないため、書類が...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
管理職の中には部下を思いやる方も居られ仕事をしやすい所があると思う【支店の上役による】
販売額は多い少ないはどの企業にもあるが上役と本社での...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
意見等聞いてはくれるが、動いてはくれない。結局は文句を言う人は省かれる印象続きを読む(全79文字)
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【良い点】
体育会系のノリが強い職場であったので、仲が良い社員同士はやりやすい職場であったと思う。
外国人労働者と関わる機会が多くあり、国による考え方の違...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
10年くらいでライン長の役職についてるイメージ。リリーフマンという責任者は配属先によるが2年目でなる人もいた。逆に何年経っても空きがない限り責...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
穏やかで優しい社員が多く、社内の人間関係で苦労したことはあまり無い。
管理職も含め、話しやすい雰囲気であり気軽に相談できる。
他部署との調整は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的に穏やかで優しい人が多かったです。
プレイングマネジャーが多かったです。
現場の方は、一見怖くても、話してみると気さくな方もいらっしゃい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
管理職の魅力など一切ない。
強いて言えば、あらゆる裁量が増えるので自由が利く。悪い言えばサボれる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ハラスメントは特に配慮されており風通しは良く感じる。
また喜びの創造という部分は非常にシンプルでわかりやすく社員にも浸透していると考える。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
1人ひとりをよく見て気遣ってくれるため、人や組織の雰囲気が良いと感じる。人との繋がりがかたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
会社名 | 極東開発工業株式会社 |
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フリガナ | キョクトウカイハツコウギョウ |
設立日 | 1955年6月 |
資本金 | 118億9990万円 |
従業員数 | 3,273人 |
売上高 | 1280億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 布原達也 |
本社所在地 | 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町2丁目5番11号 |
平均年齢 | 42.0歳 |
平均給与 | 678万円 |
電話番号 | 06-6205-7800 |
URL | https://www.kyokuto.com/ |
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