回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元々リファラル採用のSaaSからスタートした当社だが今は内部資産を軸にした「エンゲージメントプラットフォーム=Myシリーズ」として、今の時代...続きを読む(全478文字)
株式会社TalentX
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TalentXの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TalentXで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
元々リファラル採用のSaaSからスタートした当社だが今は内部資産を軸にした「エンゲージメントプラットフォーム=Myシリーズ」として、今の時代...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
採用市場でもまだまだ新しいリファラルという分野で取り組みが行えること、
導入企業の優秀な人事の方々と一緒に、採用だけでなく企業力強化のための...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月11日【良い点】
住宅補助や家族手当等は有りませんが、企業型の確定拠出年...続きを読む(全73文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月18日【良い点】
毎年少しずつ昇給はします。
2〜4年目で1度目の昇級のチャンスが巡ってきます。
評価制度が明確になっているため、目標を具体化して実践できれば良...続きを読む(全288文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年11月3日【良い点】
管理職以外は、基本残業なし。働いて1年近くでしたが、残業した時間は5時間ぐらいでした。また、残業した場合も、15分単位で残業代が申請できるので...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月29日【良い点】
知人に誘われて転職することになったため退職しましたが、大きな不満はなく、転職の誘いがなければ退職していなかったと思います。
退職時の対応もとく...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年1月6日【良い点】
仕事に打ち込める人にとっては最高の環境かなと。
ある部署でら土日関係なく相談に乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
キャリアである程度経験を積んだら役職を経験したりした人はオファーミッションも高く、給与も高い基準で提示してもらえる。
また、入社後も社長から...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
カジュアル面談や選考過程で話した個人のポテンシャルを最大化するという考え方が魅力的に感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に入...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
フレックスのため、商談が調整できれば業務時間とプライベートの予定は調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てなどのライフイ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
マネージャークラスは土日も稼働しているが、メンバークラスでそう言った行動をとる人はあまりいない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
働くメンバーは皆優秀であり、某大手人材の人事部長が会社ホームページから直接応募してきたなんていうエピソードもあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
■成果を出せば、自由がきく環境・社風
残業はあるが、予定があればいくらでも調整ができるため、
プライベートに影響がなく、両立が可能。
また社...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
勉強だが、座学が終わるとパソコンを触る実技に入る。
実技からは自分で調べて答え合わせする形式。
自分の調べ方でうまく行った時など
楽しい。
...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
※医療に関する業務の幅が非常に広いので一概には言えない
[仕事内容]
自社開発電子カルテの設計・実装・テスト・保守に関わっている
[裁量...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップにつながらない。
入力がメイン。コピペできれば時間短縮。
ただ数が多い。作業的なものが得意なら良い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
仕事自体にはやりがいがあり、若いうちから責任のある業務を任せてもらえる点は魅力だと感じていました。一方で、その分プレッシャーも大きくなるため...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大規模な案件が多くどの案件でもやりがいがあって楽しいです
社外の方たちと伴走するような案件もなかにはあり、責任感を持って仕事をすることができ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
本当に特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
どのサービスも後手過ぎて面白味にかけたままサービスクローズすることが多い。AIを今度...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
若手のうちから大きな裁量を持ち、事業づくりの当事者として挑戦できる点にある。データとクリエイティブを掛け合わせ、ユーザーの反応をダイレクトに...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
国内で多くの人が使うサービスに関わることができ、インパクトを与えられる点。業務は基本的にシビアなスケジュールを組まれることはなく、品質を追求...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新卒入社だった為、しっかり研修をしてもらいかなり良い社会経験になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる、若い新卒には...続きを読む(全84文字)
dx化への貢献、新しい市場開拓など社会への貢献が多い。また知名度の面においても魅力度が高い。続きを読む(全46文字)
| 会社名 | 株式会社TalentX |
|---|---|
| フリガナ | タレントエックス |
| 設立日 | 2018年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 135人 |
| 売上高 | 14億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木 貴史 |
| 本社所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4丁目8番地神楽坂プラザビル |
| 平均年齢 | 32.5歳 |
| 平均給与 | 570万円 |
| 電話番号 | 03-4500-2007 |
| URL | https://talentx.co.jp/ |
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