この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合が強いので、そこで勝てたときは喜びは大きい。営業起因が比較的多い。ただし、カスタマーサポートは交渉・コミュケーション力が弱い人が多いので、...続きを読む(全164文字)
jinjer株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、jinjer株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にjinjer株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合が強いので、そこで勝てたときは喜びは大きい。営業起因が比較的多い。ただし、カスタマーサポートは交渉・コミュケーション力が弱い人が多いので、...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の業務を網羅的にシステムで解決できるため、提案の幅が広がります。これにより、さまざまなニーズを持つお客様に対して、最適なソリューションを提...続きを読む(全740文字)
ベンチャー気質であり、自らが主体的に仕事に取り組むことが魅力だと説明会で聞いた。続きを読む(全40文字)
ネオキャリアからスピンアウトの形なため、安定した事業の中でガツガツ活躍したい方にはおすすめ。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
成長産業であり製品も日々進化するため、業界動向や知識は増える
SaaSセールスは市場価値もあがっているためやりがいは感じる
【気になること・改...続きを読む(全116文字)
大きな企業から小さな企業まで関われるところは魅力だと思う続きを読む(全28文字)
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【良い点】
若い組織なので風通しはよく上下関係も円滑。
基本的に手を挙げれば、なんでもさせてくれる社風。
別部門の組織との交流は積極的にに行われており、コ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
CHOは何名採用したかをKPIにしているので、継続率を向上する意向がCHOにない。なので、期待も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ネオキャリアからの生え抜きは質が低すぎる。自己のKPIを達成するだけを目的にしており、会社全体の視野を持っている人は皆無
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスの利用ぐらい。他福利厚生はほぼない。基本的にネオキャリアのそのまま制度をもってき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部長は割とまともな会話ができるが、マネージャーレイヤーは自己保身の人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
下が辞めても新人をあてが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ゆるい。自由。フレックスの理解が弱く、コアタイムが10時ー16時という形骸化気味の制度設計に。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成文...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収基準が低すぎることで、転職市場では強い。ワークしているのはプロパー社員より、中途で諦め気味で...続きを読む(全98文字)
採用サイトでは新卒初任給は39万程度で他社より高い印象。評価は成果に比例するとはおっしゃっていたが不透明だと感じた。続きを読む(全58文字)
教育制度に関しては説明会などではあまり触れなかった。またキャリア経験に関しては現場で身に着ける感じだとと説明会を聞いて感じた。続きを読む(全63文字)
仕事に関するモチベーションは高いと社員を見て感じた。また休日も社員度たちで遊びに行くと聞いた。続きを読む(全47文字)
自身のプライベートも補償するようなことを説明会を聞いたが、口コミサイトでは残業時間含めあまりポジティブな印象は受けなかった。ただ独自のプライベート休暇は紹...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的にはマニュアル通りに作業していれば問題ない。作業自体も、特別なPCスキルは必要なく、タイピングできれば充分。高校生でもできるような内容な...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
ITなのでスピード感が非常に早い。また優秀な人が多く集まっているので、自分にとっても良い刺激になる。大企業から集まる人も多くいたので、そういう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
車が好きならいろんな車を見れて楽しめるのはある。あと中古車販売店の特性もめちゃくちゃ理解できる。具体的にはどんな車屋に気をつけるべきなのか、ど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事務作業やマイクロソフトオフィスソフト類の操作を習得できました。作業内容や情報がナレッジ化されており、大変良かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プレゼンスの高いプロダクト・サービスにかかわることがモチベーションにつながる人にとっては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャレンジできる環境が整っており、色々なスキルを身に着けることが可能な環境だと思います。また、勤務年数関係なく、自分の意見を発信する場は多く設...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいについては全く感じられなかった。とにかく無作為に電話をかけ続けるというスタイルなので、お客様から忌み嫌われ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分でお客さんを見つけて、契約をとれたときは、やりがいを感じるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お問い合わせを振る人を選んだ...続きを読む(全114文字)
NTTドコモのデータを扱い、お客様と直接コミュニケーションを取れることからやりがいは大きいと聞いた。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げれば何でもチャレンジできる風土は事業部問わず存在するので、自己成長のために自分でアクションを起こせる人・多少キツくてもガンガン稼ぎたい...続きを読む(全233文字)
会社名 | jinjer株式会社 |
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フリガナ | ジンジャー |
設立日 | 2021年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 474人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 加藤 賢 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目11番3号WeWorkDタワー西新宿 |
URL | https://jinjer.co.jp/ |
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