回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エッセンシャルハーブについて詳しくなれる。高い接客力が求められるのでコミュニケーション能力がつきます。あと商品が年2回12点ずつもらえるので...続きを読む(全194文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
イソップ・ジャパン株式会社
イソップ・ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は276〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イソップ・ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にイソップ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
エッセンシャルハーブについて詳しくなれる。高い接客力が求められるのでコミュニケーション能力がつきます。あと商品が年2回12点ずつもらえるので...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
美容販売の中では比較的給与が高い方です
手当などもありました
休みも多く福利厚生としっかりあるので
安心して働くことはできます
【気になるこ...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度、昇給のチャンスはありますがそこまで大きく上がることはありません。ノルマなしとの事ですが、なんだかんだ販...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
スキンケア販売の企業中では、少しだけ給料はよく感じる。
頑張れば頑張るだけ確実に評価していただける。
当たり前だが、頑張る方向性が違えば評価...続きを読む(全143文字)
給与形態として、幸先不安ではあるかなと感じた。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
他のブランドよりすこし給与が高い面。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関してはほぼ上がらないと思ってほしい。昇給に関する評価の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
賞与は実績次第
【気になること・改善したほうがいい点】
個人売上の可視化が出来ることで人によってのインセンティブがわかりやすくなったところか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
インセンティブが三ヶ月ごとにもらえるのがよかった。
製品も好きなものを6、12月に12点貰えるのでブランドが好きな人はかなり嬉しい制度。
不...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
販売職にしては高い方だと思う。インセンティブも年に数回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定があるがほぼ上司に決められたも...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
店舗ごとのノルマでインセンティブがあるのは、プレッシャーが少なくて良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になりた...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
人が皆良いので基本的にどの店舗でも働きやすい環境だと思う。有給消化しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く店舗ごとに規模がか...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
頑張れば頑張る分だけ評価はされる。特にノルマはないが上司から数値などの目標は言い渡されるので目標が明確になる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
手当が最近になって増え、年収が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧なため、上司によって評価が異なり、ボーナスも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事前に企業を調べた際に、ガツガツ営業というより、お客様一人一人をもてなそうという精神が記載してあり魅力を感じ入社した。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
スキンケアのことや、肌状態等自分にとってもプラスなことが学べる点、洗練された環境で働ける点は魅力的だった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休制度もあり、産後は時短制度もあるようだった。
働く時間も昼休憩1時間と夕方休憩30分取れるので無理なく働くことができた。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が9割の職場の為、最初は女社会という点に不安を感じていたが、嫌な人が1人もいないという珍しい環境でとても働きやすかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい
体調を崩した時も休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップすると休みが取りにくく
残業してる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給与が良い
学習の一環として商品が支給されるため
買わなくとも使うことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪い時のボーナ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給消化については必ず消化できるようてんちょがスケジュール組んでくれます。長期連休も繁忙期でなければ2ヶ月前ほどに相談しておくと取る事ができ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が変わる事で組織の中でいろいろとやり方が変わることが多く付いていけなくなってしまいました。良い意味でも悪い意...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人との対話が好きな方、話を聞き出すのが上手な方はとてもやりがいのある仕事内容だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆるく思...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
育休も取られている方が多い印象です。実際に育休から復帰されるママさんも多くいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
昇級は毎年微々たるものだが一応ある。同じ役職でも号棒によって異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた当時は年次が上がっ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
業界比較ではやや高水準だと思う。割と手当もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上の給与は仕組みは今後見直しが必要かも知れない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収400万円
基本給28万円 + 賞与60万円(年3回)
賞与が少なく、残業もさせない方針のため年収は上がりに...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自身の年収については、派遣社員なので自給形式だったため割愛
正社員については、成果を出せば堅実的に上がっていくような印象続きを読む(全66文字)
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【良い点】
報酬は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧です。毎年、会社方針で業務が変わる中でその都度年収が変わります。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営でご子息が職人、ご令嬢が店長をされています。そのため昇進などはまずないと言っていいです。上に話が通りづら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業代が含まれているものの給料に関しては特に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
登録販売者手当は社内研修や試験終了後に50...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業代は出た。休日出勤手当も出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安く、残業代により相場程度に届くか届かないかという給与だった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料につきましては、昨今の物価高や最低賃金や初任給などの値上げに対して相対的に上がるわけではありませんでした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に低いと思います。正社員で雇われていましたが、普通のパートやアルバイトとさほど変わら...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | イソップ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イソップジャパン |
| 設立日 | 2006年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | リアド・ジラス |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前4丁目8番2号 |
| URL | https://www.aesop.com/jp/ |
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