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中高年事業団やまて企業組合

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中高年事業団やまて企業組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中高年事業団やまて企業組合のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に中高年事業団やまて企業組合で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中高年事業団やまて企業組合の 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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年収・評価
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中高年事業団やまて企業組合の 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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中高年事業団やまて企業組合の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての人材育成は現場に委ねられている。新卒に関しては研修があるようだが、ゲームのようなものをしているだけ。...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京都や国の研修を受講は出来るが、業務多忙で日程的にも時間的にもかなり厳しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    比較的相談数に余裕が...続きを読む(全105文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年10月17日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い職員には外部研修があり業務知識を得られるし、正社員への転換もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中高年の契約社員は待遇が悪い...続きを読む(全229文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年9月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員として月額給与27万円と給与額は上がりませんが、いいほうだとは思います。賞与も微々たるものではありますが確か出たと思います。
    【気に...続きを読む(全179文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社初日から5日ほど研修があり、オリエンテーション、コンプライアンス、個人情報、各福祉関連法の説明、事業所見学、相談員としてのスキルについて...続きを読む(全184文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事や研修は殆どなく、いきなり職場に配属される。そのため、何も知識がない中で仕事をしなくてはならずとても、ストレスがたまる。 
    また、給与体...続きを読む(全213文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の福祉関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ①引き継ぎについて
    1週間での引き継ぎであったので,わからないことの方が多くて困った。
    配置転...続きを読む(全200文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の 他のカテゴリの口コミ

    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    育休や産休は取りやすい。育休後の職場復帰についても意向を聞いてくれる。必要最低限の福利厚生は完備されている。続きを読む(全60文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業が少なく有給が取りやすい。
    残業が多くても、上司からの業務改善の指示指導はほとんどないので自分のペースに合わせて仕事をすることができる。...続きを読む(全159文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福祉系の資格を取得して入社をしたが、仕様書に記載されている資格要件を満たしている人材が配属されているわけではなか...続きを読む(全121文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に好かれるかどうかで評価がきまる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身の評価に繋がる実績が曖昧。客観的な指標がないため、上司の...続きを読む(全126文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    生活困窮者に対する公的制度の案内や、家計の見直しによる生活設計、債務などの問題解決、収入面での就労支援や、セーフティネットの案内、住宅制度の...続きを読む(全184文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    幅広いお客さんや福祉職の人と関わることができるので、色々なケースに対応できるようになる。他の仕事では身につかない様々なスキルがみにつく。コミ...続きを読む(全191文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員だが給与はよかったと思う。ただ、昇給や賞与はない。30は切るが
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年、異動があること。片道1...続きを読む(全184文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも契約社員は月給は変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員にもボーナス的な支給があるが、評価表を書かせる割に...続きを読む(全89文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カレンダーとおりに休日が取れる。有給休暇も希望通り取得出来るのでプライベートも充実する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役所側の勤...続きを読む(全97文字)

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    中高年事業団やまて企業組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 生活相談員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    困窮者支援ですから困った人の一助になれる仕事にやりがいを持てる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先の自治体により仕事量(相談数対...続きを読む(全88文字)

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    医療・福祉(福祉)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    社会福祉法人賛育会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が月に一回ある。優しい方が多くいるため仕事をしやすいと思う。スキルアップはしやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マン...続きを読む(全117文字)

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    社会福祉法人ノテ福祉会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアは自分次第でどんどん積めると思います。頑張れば役職上がるのも早いのではないでしょうか??
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全86文字)

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    株式会社リビングプラットフォームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    日勤帯に一人で対応することも多くあり、仕事は早くなる。やらなければいけない業務とやらなくてもいい業務、のように差をつけて仕事をしていかなけれ...続きを読む(全162文字)

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    日本年金機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要知識についての研修はあるにはあるが、配属されてからかなり期間が空いてからだったりする。経験豊富な上司がいない...続きを読む(全91文字)

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    株式会社アクタガワの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施設長・担当へは立候補制っで経験年数に関わらずチャレンジができると思います。ただその分、責任や残業の量も多くなるので途中でやめてしまう方もいます。続きを読む(全79文字)

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    サンクスラボ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後はOJT中心でしたが、放置されるようなことはなく、分からないことはその都度確認できました!福祉の知識だけでなく、業務管理やITツールの...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    SOMPOケア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材育成にとても力を入れている印象。最長6ヶ月間の研修制度があり、安心して現場で働き始められた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社サンウェルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 清掃スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    資格などは本人のやる気次第で受けることは可能なので是非取得してみてください。
    職種によっては取得後の昇給等のお話もあるかと思います。
    【気に...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 保育士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は多い方だと思う。保育士等キャリアアップの研修も始まり、ベネッセスタイルケアの社員は多少安く受けることができる。外部研修の紹介も多く、受...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    社会福祉法人サン・ビジョンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格の試験費用は合格すれば、会社負担負担になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育は面倒くさがる。ろくなマニュアルもないし、体系...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    中高年事業団やまて企業組合の 会社情報

    基本データ
    会社名 中高年事業団やまて企業組合
    フリガナ チュウコウネンジギョウダンヤマテ
    資本金 1500万円
    従業員数 386人
    売上高 30億391万4000円
    決算月 6月
    代表者 寺﨑大智
    本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目41番16号
    電話番号 03-3987-4571
    URL https://www.yamate-kigyo.jp/
    NOKIZAL ID: 2693753

    中高年事業団やまて企業組合の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。