キューブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
店舗勤務では女性店長が多く、スタッフも女性の割合が高いため働きやすいと感じる。また、産休育休の取得実績があるためその点は将来的にもキャリアを...続きを読む(全180文字)

【良い点】
どんなに勤続年数が長くても、去るもの追わず精神ですぐに退職できる。
給料面や、会社成長面で先が見えたことが退職理由です。
大きい会社に入るた...続きを読む(全202文字)

【良い点】
少人数なので、自分が希望する業務に比較的付けやすい。
スキルアップも自分からどんどん積極的に業務をこなしていけば自然と身につけることができま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
少数精鋭なので、頑張り次第では自分が望む業務につくことができます。
まだまだ成長し続けているブランドなので、グローバル展開も視野に入れている...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新卒初任給は他のアパレルよりも少し高めだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成しないと給料が下がるのはモチベーションも下が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価基準が細い。また、才能があるとすぐに単独の仕事を振ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもリーダーの評価次第...続きを読む(全135文字)

【良い点】
給与体系は年功序列が基準となっており、在籍年数に応じて徐々に昇給していく仕組みが特徴です。ただし昇給スピードは比較的緩やかで、短期間で大きく...続きを読む(全432文字)

【良い点】
インセンティブはあるが、所属店舗によって達成できるかできないか大きく変わってくる。提携会場と独占契約であれば必ずお客様は契約してくれるが、そ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
目標達成したらインセンティブは結構もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、店舗の売上行ってなかったらインセンティブもらえな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
頑張れば頑張っただけボーナスに査定されるし評価は上がるが、社内政治も重要
特に20代は比較的に稼げる会社だと思う続きを読む(全62文字)

【良い点】
役職がつくとようやく年収が上がるといった印象。役職がつくのは環境によりけり。また大型店と地方の店舗では役職手当の金額も違うと聞いた。
【気に...続きを読む(全175文字)

【良い点】
同業界で比較するとボーナスも安定して支給されており、給料は良い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の給与水準が低いた...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは業績があまり良くないので少なく約1ヶ月の給与と同じくらい、昇給も上がっても少しなのであまり期待しない方...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業績が良ければ賞与もよかった。良いところといえば給料くらいだった記憶がある。給料が良かったのでどうにか耐えた続きを読む(全60文字)