回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リロクラブ等、外部福利厚生を取り入れている。
また、本社には食堂があり少し安く食事ができるのと、 支店には食堂がないが、多少の補助金がででい...続きを読む(全189文字)
株式会社ロイネ
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【良い点】
リロクラブ等、外部福利厚生を取り入れている。
また、本社には食堂があり少し安く食事ができるのと、 支店には食堂がないが、多少の補助金がででい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
老舗のメーカーとして専門知識に触れる機会が多い。また資材調達から納品まで一気通貫で学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は海...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣の人が多いためか残業の人が少ない。また水曜日はNo残業を打ち出しているためメリハリはつけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
伊藤忠グループとして最低限の研修が用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導社員制度があるが、肝心の指導社員が業務過多で...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新卒で売り上げがなかなか思うように上げきれなくても、しっかり年次昇給があったのは有り難ったです。しっかり評価のポイントも、いくつかの項目を半...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が幅広いため、それぞれに時間が多くかかったり、客先によってや、
営業事務等含めチーム状況によってかなり残...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
パッケージデザイン含め、提案した商品が実際にものづくりされ、店頭に並び、また購入されるというのはトータルやりがいを感じる。
また、糸や素材...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性の営業の方も多くいた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業・総合職としては、勤務時間の欄にも介入したが、
長時間労働も...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
派遣の方や事務の方で女性も多くいるので、
そういった意味では一体感があり、働きやすい。
また産休制度もあり、実際に使われている方もいた。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事は残業規制がある為、プライベートな時間はとりやすい。また水曜日はノー残業の為、基本的には定時で帰宅できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
元々ファッションが大好きで、ものづくりの原点を学びたいと感じ志望しました。また説明会や面接の選考の中で会う社員の方々も熱意が有り、非常に魅力...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、家賃手当、伊藤忠グループの福利厚生が用意されている為、全く問題ない。他の大手企業に就職した友人と比較しても福利厚生は手厚...続きを読む(全214文字)
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営業職の場合、商売形態の性格上、良くも悪くも個人の能力が問われる。
ある程度自由裁量を与えられており、
責任は伴うがそれをやりがいに感じられる人は向いて...続きを読む(全200文字)
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伊藤忠商事の繊維部門の中核となる100%直系小会社。私は大手アパレルでのキャリアを買われ、40歳そこそこで部長補として迎えられた(俗に言うヘッドハンティ...続きを読む(全740文字)
| 会社名 | 株式会社ロイネ |
|---|---|
| フリガナ | ロイネ |
| 設立日 | 1916年1月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本徳也 |
| 本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目1番18号住友不動産大崎ツインビル東館13階 |
| 電話番号 | 03-6830-7820 |
| URL | https://www.royne.co.jp/ |
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