一番食品の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はワークライフバランスというものは一切無かった。上司や先輩が全て帰宅するまでは帰れなかったし土日もサービスで...続きを読む(全83文字)

【良い点】
体育会系で完全に縦割りではあるものの、長い時間一緒に仕事をして慣れることで上司や同僚との間に一体感はできると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっていると思うが以前は特別な事情が無い限りは上司先輩が全員帰宅するまで帰宅することが許されない雰囲気で会...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の考えが優先されます。市場マーケティングをしていても、経営のこっちの方がいいんじゃないかなの一声で路線変更...続きを読む(全88文字)

【良い点】
OEM中心のため多くの経験ができるため学びたい姿勢があれば自然とスキルアップができる環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
食に関わることなので、今後大きく業績が下がる心配はないと感じます。PBを多く扱っており、誰でも知ってる小売店などへの進出も増えています。
【...続きを読む(全222文字)

【良い点】
残業はほとんどないため、仕事が終わった後や予定を入れることが可能。年間休日でいうと105日のため、それ以上増やすとなると有給になります。場所...続きを読む(全195文字)

【良い点】
6年目までは開発手当が毎年5000円ずつ増えていく。それ以降は役職につかないと、大幅に年収アップにはつながらない。
ボーナスについては年間3...続きを読む(全209文字)

【良い点】
残業が一切無い（出来る雰囲気では無い）ため、就業後の時間を自由に使うことができるという点は良かったと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社してから賞与がないという事はありませんでした。入社して1年目でも年2回賞与をいただきました。昇給も他の会社に比べると少ないような気がしま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
男女比において男性が圧倒的に多い職場かというと、決してそのようなことはなく、女性も大勢いる。むしろパート従業員まで含めると女性のほうが多いか...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される工場や仕事内容によっては女性でも夜勤を強いられる可能性があるため、女性だから特段働きやすいという点は無...続きを読む(全113文字)

【良い点】
部署によって異なるが、私が配属した場所は女性が大半で社員も女性社員が6、7割であるためある程度経験を積めば責任ある仕事を任されやすい。
【気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性スタッフも多く、周囲に相談しやすい雰囲気があるため、働きやすい職場だと感じました。接客や商品知識など、日々の業務を通してさまざまな経験を...続きを読む(全375文字)

【良い点】
女性の管理職を増やそうと上層部は尽力している様子。女性に配慮する雰囲気も感じられるため働きにくいことはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休や育休はかなり取りやすく毎年かなりの人が利用しているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ管理職は男性ばかりで少し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
子供の学校行事などがあれば前持って有給を出すことで気持ちよく休むことができます。懇談会なども含めて半日有給もあるので臨機応変に対応可能であり...続きを読む(全133文字)

【良い点】
パート、派遣社員は女性が多いためかなり関わりやすいと思う。
女性社員には重量物を持たせない配慮もしてもらえるので、働きやすい環境かともいます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
店長も、女性の方だった。スタッフは女性が多く、みんなで食事にいったり、仲が良く、雰囲気もとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
産休、育休は私の周りは基本的に取得していました。復帰することなく第二子まで連続で取得されていた方もいたが、問題なく復帰している。
【気になる...続きを読む(全141文字)