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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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大分銀行の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大分銀行の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大分銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大分銀行の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.7
大分銀行の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.7
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大分銀行の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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大分銀行を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年4月25日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月4日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 今年
- ビジネスコンサルタント
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
成果1000点、コンピテンシー1000点の計2000点で評価される。が、これに客観性はほぼないと思っていい。
もち...続きを読む(全236文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2022年1月24日在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年5月26日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 1年前
- コンサルタント（建築・土木関連）
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
協力体制がないので、嫌われると、存在価値を疑うレベルで鬱になる人もいる。スキルアップは上司次第で変わる続きを読む(全71文字)
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大分銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
配属先などにもよるだろうが、親身になってくれる上司や先輩がいることはとてもありがたい。また、寮に住んだ場合家賃負担がかなり抑えられるので、いた...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
産休、育休に入る女性行員は多かった印象があるため、比較的そういった制度は取りやすい環境にあると思われる。
女性管理職もある一定レベルまではいる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
通信教育や資格試験の情報提供や推薦はすごく多うあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の金融機関では受験料が掛からなかったりする...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
正直、収入は他の大分県内企業よりも高水準で安定していると思います。
評価により多少のばらつきはありますが、概ね30代になる頃には500万円は超...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
勤務する店舗にもよりますが、自分のことを見てくれているという感覚はあります。退職を相談するような人物とも必ず出会える職場だと思います。
【気に...続きを読む(全303文字)
金融(銀行)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
大分銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社大分銀行 |
|---|---|
| フリガナ | オオイタギンコウ |
| 設立日 | 1893年2月 |
| 資本金 | 195億9800万円 |
| 従業員数 | 1,569人 |
| 売上高 | 732億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高橋靖英 |
| 本社所在地 | 〒870-0021 大分県大分市府内町3丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 656万円 |
| 電話番号 | 097-534-1111 |
| URL | https://www.oitabank.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131613
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