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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三井住友銀行の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全172件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三井住友銀行の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三井住友銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井住友銀行の 社員・元社員による会社の評価
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三井住友銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.7
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三井住友銀行の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
実力主義の面が強く、成果を出せば比較的早く認められることがある。営業部門などでは学歴よりも実績や数字が評価の材料となることが多い。常に成果を求められる環境...続きを読む(全89文字)
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三井住友銀行の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
土日祝日休みの完全週休２日制、5営業日連続休暇が確約されているため、仕事にモチベーションが上がりました。連続休暇は5営業日とれるので、海外旅...続きを読む(全484文字)
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回答者：
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【良い点】
産休・育休が取得しやすい環境が整っており、実際に制度を利用して復職している社員もいます。上司や周囲の理解があり、取得にあたって相談しやすい雰...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
改善点としては、年功序列の色が強く、成果や挑戦が評価に反映されにくいと感じる声があることです。部署や支店によって業務量や働き方に差があり、配...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
安定性が高い評価（社会インフラとしての信頼感） 
• ワークライフバランスや休暇制度が整っている銀行も多い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
スキルアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点としては、年功序列の色が強く、成果や挑戦が評価に反映されにくいと感じる声が...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
30代に入ると上がる。年功序列だったため頑張れば30代からは1000万円行く人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列では...続きを読む(全273文字)
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業務量に対して給料が低い。大企業なのに実力主義になった。異動したくても「もっと頑張れば異動できる！」と言われ、部...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短やフレックスも使えるので精度としては整っている。土日は一切仕事ができないため、オンオフの切り替えがしっかりしてる。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生はこれ以上ないくらい整っている。休みは必ず取るものが２０日、子ども一人につき１０日、風邪など体調不良で２０日あるため、年間３０日くら...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店勤務だったため、朝早く、夜遅かったので残業が多く体力的に大変だったこと。男性社会だったので、意見を言いづらい...続きを読む(全85文字)
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金融(銀行)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
三井住友銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 1兆7710億9000万円 |
| 従業員数 | 28,063人 |
| 売上高 | 8兆4488億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福留朗裕 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 891万6000円 |
| 電話番号 | 03-3282-1111 |
| URL | https://www.smbc.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
NOKIZAL ID: 1130250
