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【良い点】
資格の勉強をいつもさせられます。キャリアアップしたい人は、試験に合格し続けたらよい評価がもらえるので、合格しなければなりません。
一般職から...続きを読む(全243文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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百十四銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社百十四銀行のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社百十四銀行で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
百十四銀行の 社員・元社員による会社の評価
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百十四銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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3.0
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
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3.3
- 福利厚生
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2.9
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
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- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
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3.1
- 入社後のギャップ
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百十四銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
通信教育や各種試験はほぼ毎年受けていたような気がします。１回で受かればその受験料は会社持ち、２回目以降は自己負担、という感じでした。給与アッ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
研修は、多い方だとは思う。年次により、研修があり、比較的充実している。第一地銀なので、そのへんはやはりしっかりしていた。そこはいいところだと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格試験が全てで、資格試験にさえ受かっていればそこそこ昇進できる。通信講座も比重が高い。試験勉強はそこそこ忙しいが、資格をとれば奨励金が出る...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格取得などは積極的に応援してくれる。
ただ、男性本位な雰囲気と
社員と非正規雇用の溝は深い。
非正規雇用からの社員登用もあるが、
実際はか...続きを読む(全189文字)
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ファイナンシャルプランニング技能士や金融窓口サービス技能士、英検などスキルアップのための資格取得には報奨金がしっかりでます。また、行内での研修以外にもビ...続きを読む(全158文字)
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研修、通信講座、資格取得等を通して業務スキルを磨くことができます。先輩や上司から直接教えてもらえるかどうかについては、所属部署によるかと思います。積極度...続きを読む(全220文字)
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・研修は実際の業務で活きる事は少ない。むしろ同期との親睦を図るためと言って良い。
・銀行で身につけるスキルなんて他業界では全く役に立たないと思われる。...続きを読む(全169文字)
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・給料は低い。だが、定年まで働きたい人は比較的安定していて、業界平均程度は給与をもらえる。
・福利厚生はしっかりしている。
・社内営業ができない人は...続きを読む(全173文字)
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いろいろな資格がとれる。とった資格はポイントもしくはお金に換算されて資格取得支援も手厚いようになっていると思う。毎日日系新聞を読んでいくと知識がついてく...続きを読む(全158文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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百十四銀行の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
住宅手当や各種手当、退職金制度など、金融機関として基本的な福利厚生は一通り整っており、長期的に働く前提であれば生活面の安定は確保しやすいと感...続きを読む(全242文字)
回答者：
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【良い点】
ノルマなどは確かにありましたが、営業職とはそういう仕事だと理解した上で入社していたため、入社後に大きなギャップを感じることは特にありませんで...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職時にかなり詰められた。
正直、支店にもよるので、なんともいえないが、退職を考えているなら早めにきっぱりと伝え...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年功序列なので、ゆっくりでも給与はあがります。ただ実力主義的なとこもあり、役職が上がると大きく上がるのがいいです。また、懲戒や問題が起きた場...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
繁忙期をのぞいて連続5日の休暇がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や資格試験などワークライフバランスを気にする人はあ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
利鞘以外の収益にも重点を置いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合コンサルティング会社を目指しているが、抜本的な対応が課題だ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
地方での新規案件創出は難しく、極度枠利用のお願いなど相手からすると意味のない借入で評判を落とす...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はどれだけ頑張っても評価は一定。
支店の業績次第で個人の評価が変わってくる。田舎に行くほど...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
退職時の会社の対応はごく一般的ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の方針や雰囲気は役席の運営次第。顧客目線の人もいれば、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
かなり前のことなので、当時の話ではありますが、一般職であれば女性も課長など役職に昇進していました。専門窓口など、資格や専門知識に応じてポジシ...続きを読む(全418文字)
金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
希望部署に配属されるかどうかはわからない。総合職採用のため個人営業か法人営業を選択することはできない。
公募制度などの制度は整っているが、実...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
5年目までは毎年1回以上は研修がある。その後は節目に研修があり休暇も付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ためになる研修にな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社会人基礎力は鍛えられると思います。銀行出身というだけで転職時有利に働いたと感じるケースはありました。新卒で入る会社の選択としては著しく誤っ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
本部も現場やグループ会社などに加えて社内複業制度といった機会を通して色んなキャリアを経験できる。研修もさわり程度だがあるので最低限の指導機会...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
金融資格やそれ以外の資格も非常にたくさん取得する必要があります。勉強熱心な方にはいいかもしれません。最近はITパスポートやAIの資格取得も推...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
資格取得に関する支援は適切であったと感じた。各種試験に対しての情報提供や、支援もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でやる...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
入社後の全体研修は手厚い。入社2-3年は、集合研修や、全体研修が多くある。3年目程度から、各々のキャリアが枝分かれしていき、その後は個人に委...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
資格を取得するよう言われる。働きながらの資格勉強はなかなか難しいが、自分の為にもなるし、取得する良い機会になった。資格取得することで昇給にも...続きを読む(全80文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間や心の余裕がなかったのでキャリアアップにはできなかった。
残業をなくし、有休などの休みを利用して取ることをお...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
自己啓発として、資格取得に対して前向き。受験料は負担してくれる。
教材費は自己負担となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長にな...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
百十四銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社百十四銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ヒャクジュウシギンコウ |
| 設立日 | 1924年3月 |
| 資本金 | 373億2200万円 |
| 従業員数 | 2,170人 |
| 売上高 | 900億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森 匡史 |
| 本社所在地 | 〒760-0050 香川県高松市亀井町5番地の1 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 653万円 |
| 電話番号 | 087-831-0114 |
| URL | https://www.114bank.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137269
