百十四銀行の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全38件） 2ページ目

【良い点】
新人研修やOJTがしっかりしており、金融商品の知識やコンプライアンスについて体系的に学ぶ機会がありました。営業だけでなく事務や本部業務でも業...続きを読む(全354文字)

【良い点】
香川では平均的にいただける。
銀行だからといって、特段高いわけでは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がなかなか上がらない。...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育休や産休は問題なく取得できる。子供に関する用事については、問題なく時短勤務が可能でした。
管理職の女性も多く、長く働きたい方にはお勧めと思...続きを読む(全106文字)

【良い点】
地域と密接に関わった仕事の為、地元が好きな方には良いと思います。
窓口業務から融資まで、やる気があれば幅広く可能。続きを読む(全63文字)

【良い点】
長く在籍している行員が多い為、業務内容をよく理解している方が多く、分からない事があっても1人で抱える事は無かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本的に土日祝はお休みで、出勤はない。非管理職は、休みの日に連絡が来る事もないので、しっかり休める。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ノルマなどは確かにありましたが、営業職とはそういう仕事だと理解した上で入社していたため、入社後に大きなギャップを感じることは特にありませんで...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時にかなり詰められた。
正直、支店にもよるので、なんともいえないが、退職を考えているなら早めにきっぱりと伝え...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年功序列なので、ゆっくりでも給与はあがります。ただ実力主義的なとこもあり、役職が上がると大きく上がるのがいいです。また、懲戒や問題が起きた場...続きを読む(全186文字)

【良い点】
利鞘以外の収益にも重点を置いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合コンサルティング会社を目指しているが、抜本的な対応が課題だ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
IT系ベンチャーのように優れたものがあるわけでは無いが、出張整体や健康器具の購入補助など会社として意識はしてくれている
【気になること・改善...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の記憶が特にない。
ということは、特筆する良さのようなものもないと感じる。
強いてゆう...続きを読む(全248文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。
フレックス制度や在宅勤務がないため、ワークライフバランスは他社と比べて劣...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本店勤務の独身男性の寮は非常にひどい。転勤ありの職種は量がある代わりに家賃補助がないため、ひどい寮に住みたくなけ...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な銀行とさほど変わらないと思う。他社を経験して思うのは、独身者にとっては全く利用できないものばかりだった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社宅制度を使えば月6千円の負担で住める。寮にもよるが食事もついており独身にはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
入居する寮に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
福利厚生の一つとして、宿泊やレジャーなどのサービスが割引で利用できる制度（福利厚生サービス）があり、内容は充実していると感じました。銀行とい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新卒入社だが、家賃補助は非常にありがたい。エリアになると家賃補助がなくなるためグローバル・リージョナルであれば適用されます。続きを読む(全68文字)

【良い点】
産休・育休制度や時短勤務など、女性が長く働きやすい制度が整っているところです。出産や子育てなどライフステージが変わっても仕事を続けやすく、安...続きを読む(全126文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。特に家賃補助は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改定で家賃補助の条件が厳しくなった。給...続きを読む(全105文字)