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定時は8:30~17:10である。支店配属に関しては面談で希望を伝えられる。続きを読む(全38文字)
株式会社京都銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都銀行の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
定時は8:30~17:10である。支店配属に関しては面談で希望を伝えられる。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットステーション利用可能。保養所等あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業禁止。年二回通信講座、休日講座の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはまずまず。賃料補助が出ない点が厳しい。とはいえ、ほかの制度は一通りそろっており特段不自由することもない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給取得率は100%であり、取得しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業文化が根強い点、支店によっては毎月末に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通だと思います。
社内制度は何があるのかあまりよくわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知りません...続きを読む(全92文字)
社宅もあり、研修や資格勉強の環境が整っており、社員は過ごしやすいと思う。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
支店にもよると思うが有給はすべて消化することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は消化できるが、何か月も前に取得日を決め...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
20代の単身者向け社員寮は光熱費込みで家賃5千円、食堂あり。財形、持株会あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業禁止。続きを読む(全78文字)
住宅手当や持株会、研修旅行など福利厚生は安定。京都勤務中心で転勤範囲も限定され、地元志向の社員に働きやすい環境。続きを読む(全56文字)
住宅手当が出ず、福利厚生はほとんどないと言える。子ども手当がある。続きを読む(全33文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅ローンは一般のお客様よりも高い金利でしか借りられないです。なんなら金額も全然おりないです。その割に他行で借り...続きを読む(全151文字)
社宅がある。長期的に住む方もいて、設備も整っていると社員の方が話していた。しかし、門限があるそうなので不安が残った。続きを読む(全58文字)
住宅手当や休暇制度、保養所など福利厚生は一定水準で整備されている。金融機関ならではのかたい印象はあるが、風通しをよくしようという取り組みも進んでいた。
続きを読む(全77文字)
地方の子など一人暮らしではなく寮に入らないといけない。続きを読む(全27文字)
地域経済の発展に貢献することを企業の使命として掲げており、地域密着型の業務を通じて社会貢献ができる点が魅力です。給与面では、初任給が高めであり、評価制度も...続きを読む(全101文字)
一人暮らし禁止という独自のルールが存在し、一般的に行員は寮か実家暮らしの二択になるという。その点から京都銀行への入行を辞めた。続きを読む(全63文字)
土日祝は必ず休みであり、5連続の休暇もとる事がてきる。続きを読む(全27文字)
一人暮らしが条件を満たさなければ許可されないところが少し不便だと感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
交通費は全額援助。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。家賃援助に関しては寮以外ないので厳しい。その他目立った福...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
持株や財形などはある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし、基本的に一人暮らしは認められていない。実家暮らしもしくは寮暮ら...続きを読む(全109文字)
住宅手当が出ないことや、一人暮らしが条件を満たし申請しなければできないなどといったところは不便だと感じた。基本的には、寮か実家か、という感じでした。続きを読む(全74文字)
福利厚生や就労環境はしっかりとした印象を受ける続きを読む(全23文字)
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【良い点】
有給は年10日は取得できます。うち5日は連続して取る必要があり、旅行等に行きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年1...続きを読む(全185文字)
全国転勤は基本にないが、新規営業をやる必要もある。その分、勉強は必須になってくる。その勉強はしっかり会社としてサポートしてくれるため、安心できる。続きを読む(全73文字)
関西で働きたい人にとっては、転勤が少ないため良いと思いました。続きを読む(全31文字)
銀行・証券・信託を併用したコンサルティング提案を行えるため、お客様の幅広いニーズに対応した提案ができ、やりがいを感じられる。続きを読む(全62文字)
京都のメインバンクとしてお客様から長年支持され続けているため、将来性は問題ない。続きを読む(全40文字)
残業は月5~10時間程度と短く、ワークライフバランスの取れた生活ができる。続きを読む(全37文字)
社内インターンシップやキャリア・チャレンジ制度がある。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
金融業として生きるための知識が手に入る
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様のために真剣に働く気概で入社したものの、実際は支店長や...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上司からは、昔は目の前で退職届を破かれたという話を聞いたが、今は今後のキャリアも含めた話し合いの機会を設けていただき、最終的には退職の手続き...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
京都という独自性の強いエリアにおいて、長年にわたり地元企業・自治体・大学と深い関係を築いてきたことで、地域事情に精通したコンサルティングが可...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
軸の実現性。
地元の企業を支えたいという軸と専門性を高めたいという軸が実現しやすいのは京都銀行であると考えた。京都では、顧客基盤がしっかりと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性であるため、管理職になることができない等は全くなく、女性の支店長、事務長、係長等たくさん活躍されている方がいる。産休についても生まれる1...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
初任給が高い、1年目で27万円ぐらいもらえるため、3〜4年で500万円くらいもらえる。成績が良ければ同期よりも15万円以上ボーナスが多くなる...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅手当や各種手当、退職金制度など、金融機関として基本的な福利厚生は一通り整っており、長期的に働く前提であれば生活面の安定は確保しやすいと感...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
福利厚生は連続休暇やリフレッシュ休暇が取れていいと思う。閑散期に旅行に安く行ける。組合もしっかりら機能していた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
・会社が提供している福利厚生に加えて、取引先からの営業協力で享受できるサービスが多い。
・各種手当は軒並み享受できる。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
単身赴任になると、家族との離れる距離に応じて最大24万円/月の補助が支給される。関西-関東であれば13万円の支給。家賃補助2.5万円×2とは...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有給の他、生理休暇もあったように思う。福利厚生は充実しているが、実際に活用している人がいるかどうかは分からない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員を見ていても福利厚生は整っているように思え、社風も穏やかで明るく、コロナ前ですが、店舗間での交流も多く、社員同士も仲が良い感じにみえた
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
確定拠出年金などを代表に福利厚生は上場企業だけあって整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いが住宅補助は物足りない。...続きを読む(全121文字)
男女とも育児休業取得率が高く、育児・介護両立支援ガイドやセミナーなどの制度が整っている。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な福利厚生は全て揃っている。社宅は結婚している人にだけ手厚い印象はある。退職金制度も長く働けばたくさんもらえるシステム。数年働いただけ...続きを読む(全127文字)
就労環境は、コロナの流行をきっかけにリモートワークなどが進んだと言うふうに聞いた続きを読む(全40文字)
| 会社名 | 株式会社京都銀行 |
|---|---|
| 設立日 | 1941年10月 |
| 資本金 | 421億300万円 |
| 従業員数 | 3,261人 |
| 売上高 | 1456億8100万円 |
| 代表者 | 安井幹也 |
| 本社所在地 | 〒600-8416 京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 658万円 |
| 電話番号 | 075-361-2211 |
| URL | https://www.kyotobank.co.jp/ |
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