新日本非破壊検査の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
出張がおおく家族とは時間やプライベートはほぼないと思った方がいい
休みがすくなく土日も、出張する...続きを読む(全233文字)

【良い点】
人が入れないところに入って仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
単調な仕事でやりがいや面白さはない
とても神経を使うしごとである続きを読む(全78文字)

【良い点】
みんな配列にあがっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はみんな一緒にあがっていくが
あがっても給料にはあまり反映されないのでモ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
あまり女性がいない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので女性は働きにくいと思う、現場仕事なので体力的にも女性はきついと思う続きを読む(全76文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくく、出張も多いためワークバランスはわるい、仕事人間のひとしかいない、若い世代はどん...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに出張が多いとは思わなかった
あと、給料が全然上がらない
資格勉強をしないと評価しても...続きを読む(全81文字)

【良い点】
景気の流れに左右されにくい。その為働き口としては安定感抜群です。
生活に欠かすことのできない、発電所の仕事が多くあるから。
更にメーカーとの繋...続きを読む(全183文字)

【良い点】
仕事は化学プラントや発電所内の設備の検査が主となります。
その為出張で現地に出向いて検査をするという流れです。
日本全国さまざまな場所に出張で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
以前は残業が多く、過酷な環境であったが、近年は業務の受注関係が減ったこともあり、残業等も少なくなったことで、定時退社はし易い環境になった。
【...続きを読む(全258文字)

【良い点】
業務をある程度経験した人が管理職になる。また、経験の浅い社員のサポートは管理職が中心に行うため、若手社員は、いつか管理職になって自分も経験の浅...続きを読む(全238文字)

【良い点】
社労士の資格取得を積極的に支援していて、受験費用の全額補助や試験休暇、外部講師による講座などがあります。また、社労士としての活動を後押しする会...続きを読む(全130文字)

【良い点】
個人的な主義ですが、会社の福利厚生は必要以上に期待していません。大会社だけあって、有給取得や健保は整備されていると思います。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。退職金もない。副業は禁止。残業も遅くまであるので、みんな会社の近場に住むが、住宅補助がないため家賃...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業のため基本的に日系企業のようなてあつい住宅手当などはないと思ってもらってよいとおもいます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みは年120日くらいある。
カレンダー通りなので比較的休みは多い方だと思う。

有給とは別に冬休みと夏休みがそれぞれ3日くらいとれる。皆有給...続きを読む(全338文字)

【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生は殆どなかったイメージです。制度ではないですが、朝礼は独特で全員で声を出してました。
退勤時間には全員パソコンを触るのは禁止で残業申請...続きを読む(全293文字)

【良い点】
毎月末の締め会が恒例行事となっていた
さらに、4半期に1度、規模を拡大した締め会も行われていた
当日は、サプライズで昇格人事が発表されることも...続きを読む(全132文字)

【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生の強みがなく、年の有休の取得日数が最低取得日数として制限されているのはいいと思う。続きを読む(全73文字)