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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

力の源ホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社力の源ホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社力の源ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

力の源ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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1.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

力の源ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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力の源ホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトは自由が効き融通をきかせてもらうことが出来ました。
急な予定が入った際も融通をきかせてもらったりしました。
従食を安く食べれるのは良い点...続きを読む(全159文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は他の企業に比べては、劣っていると思います。ラーメン屋さんが1つの会社になろうとしている段階なので今後企業として福利厚生はよくなって行くんではない...続きを読む(全107文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他店舗に出社(自店舗エリア外、新店舗やリニューアル店舗)に出勤する際は出張手当が出る。
暖簾分けや新商品の発表会を投票形式で行い賞金も出ます。そういうとこ...続きを読む(全173文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は非正社員だったので、まだ全然マシだったほうなのだが正社員は朝から夜遅く朝方まで働いていた。休憩もろくになく、働きっぱなしとゆうイメージがある。
そし...続きを読む(全169文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社保や厚生など、どの会社でもあるような福利厚生は備わっていましたが、他の補助的なものはありませんでした。
休日に関してもほぼ無く、あっても月に1~2日程...続きを読む(全173文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず休みは無いといってよいでしょう。
労働時間もオープンからラストまでの拘束で、スタッフもそれが当たり前という風潮になっています。有給や福利厚生もありま...続きを読む(全205文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今はどうか知りませんが、当時は一般的な四点セット(社保、厚生、雇用、労災)以外は目立つ福利厚生は有りませんでした。
食事補助は一食200円位でトッピング無...続きを読む(全169文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

飲食店にしては、福利厚生はしっかりしていると思います。
残業手当、時間外労働手当、通勤手当など、金銭面において不満に感じた事は、一度もありません。
ア...続きを読む(全164文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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力の源ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一度覚えて終えば、後はひたすら働けばあっという間に1日が終わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社にも言えますが上司によっ...続きを読む(全108文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いので男性と一緒に働くのが苦手な方には良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
何故か昔から働いてる女性が高圧的な方がたまにい...続きを読む(全100文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の飲食店に比べたら待遇は悪くないように思う。家族を養っている社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定を超えると、出世す...続きを読む(全102文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が好きで働いてるスタッフが多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職の休みが少なく辛いのか、疲れが溜まっているよ...続きを読む(全106文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は店頭に立つ仕事をしていましたが、ラーメンということもあり、開店も早く最初は全然ついて行けませんでした。先輩がとても分かりやすく丁寧に教えて...続きを読む(全477文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女変わらずに活躍できる職場でした。
ホールや調理業務なので、性別による差別はありません。力仕事は必要になりますが、事務作業などが苦手な方には...続きを読む(全205文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ中でも懸命に動いている、落ち着いたら旅行客や海外の客も戻ってくると思うのでそこまで我慢しているイメージ、会社としてはかなり大きいと思うの...続きを読む(全191文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良き上司に恵まれたと思う、場所によってはすぐ辞める人を見るが人によるのではという感じ、
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは合わない...続きを読む(全182文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外にも多店舗出しているので知名度はなかなかあるので安心して働いていけると思う。
女性でもキャリア構成は作っていけると思う。やる気と数字、仕事...続きを読む(全179文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容については、手を上げれば年齢に関係なく難易度の高いことに挑戦できる。裁量も本人次第で、箸の上げ下げまで細かく指示されることもないので、...続きを読む(全190文字)

サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

社会保険労務士法人大槻経営労務管理事務所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社労士の資格取得を積極的に支援していて、受験費用の全額補助や試験休暇、外部講師による講座などがあります。また、社労士としての活動を後押しする会...続きを読む(全130文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的な主義ですが、会社の福利厚生は必要以上に期待していません。大会社だけあって、有給取得や健保は整備されていると思います。続きを読む(全68文字)

株式会社カーブスジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。退職金もない。副業は禁止。残業も遅くまであるので、みんな会社の近場に住むが、住宅補助がないため家賃...続きを読む(全128文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業のため基本的に日系企業のようなてあつい住宅手当などはないと思ってもらってよいとおもいます。続きを読む(全70文字)

日本郵政株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは年120日くらいある。
カレンダー通りなので比較的休みは多い方だと思う。

有給とは別に冬休みと夏休みがそれぞれ3日くらいとれる。皆有給...続きを読む(全338文字)

株式会社ジェイテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)

株式会社スタッフアルファコミュニケーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は殆どなかったイメージです。制度ではないですが、朝礼は独特で全員で声を出してました。
退勤時間には全員パソコンを触るのは禁止で残業申請...続きを読む(全293文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月末の締め会が恒例行事となっていた
さらに、4半期に1度、規模を拡大した締め会も行われていた
当日は、サプライズで昇格人事が発表されることも...続きを読む(全132文字)

株式会社船井総合研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全100文字)

国産機械株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生の強みがなく、年の有休の取得日数が最低取得日数として制限されているのはいいと思う。続きを読む(全73文字)

力の源ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社力の源ホールディングス
フリガナ チカラノモトホールディングス
設立日 1994年12月
資本金 12億3900万円
従業員数 602人
売上高 317億7600万円
決算月 3月
代表者 山根智之
本社所在地 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1丁目13番14号
平均年齢 40.9歳
平均給与 555万円
電話番号 092-762-4445
URL https://www.chikaranomoto.com/
NOKIZAL ID: 1687088

力の源ホールディングスの 選考対策

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