デイシスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のセクハラパワハラ。少なくとも部署内では知れ渡っていたが、管理職が社長、部長、チームリーダーしかいないなか...続きを読む(全355文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な基準がなく、どうすれば評価が上がるのかわかりにくかった。上司によって評価基準がバラバラだった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
働く上で性別で差別されることはあまりないように見えた。ただ、管理職には女性はいなかった。(そもそも管理職のポストが少ないのもある)
産休育休...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性の仕事のしやすいさでは結構しやすい環境だと思います。男女で特に地位の面でも何か言われるわけではなく、普通に分け隔てなく会話があったりする...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給の取得率として、90%ほどだと思います。
中小企業としては高い比率だと思います。
有給の理由としても、「私用のため」で通ることが多いです...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本のプロジェクトメンバー構成として、正社員1・派遣の人が5,6人になることが多いです。そのプロジェクト内のチー...続きを読む(全222文字)

【良い点】
風通しの良い会社であり、相談しやすい雰囲気である。私は時間短縮勤務を使用しており、周囲の理解を得た上での業務を進める事ができる。メリハリのあ...続きを読む(全184文字)

この会社は、今まで経験した会社と違って残業代がきちんと出ました。ただし基本給は若干少なめでしたが生活に困るほどではありませんでした。僕はここの在籍期間が...続きを読む(全162文字)

・仕事量は配属されるプロジェクト及び時期による。
・QCD確保が至上命題であるため納期間際には残業が発生しやすい。
非人道的な時間になることはまず...続きを読む(全247文字)

・新卒入社の場合は、組み込み制御の研修を実施(実際にハード及びソフトウェア開発の基礎的な勉強を行う)し、研修終了後は各プロジェクトチームに配属され段階的...続きを読む(全156文字)

【良い点】
好きな部署があれば、チャレンジできる。
ジョブ型人材マネジメント： 年功序列ではなく、個々の役割や専門性（ジョブ）に基づいて評価・処遇を決定...続きを読む(全264文字)

【良い点】
やりがいという点で特にいい点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークなので「できて当たり前」。評価されるようなことは...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自社パッケージがあるため、ひとつのプロダクトに愛着が持てるのであればやりがいを持って業務に取り組めると思います。
また、システム開発だけでは...続きを読む(全215文字)

【良い点】
現場にもよるが、未経験ながら開発案件にも従事できたため、感謝している
コードやサーバーの知識も蓄えることができた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
不動産techを謳ってる企業がそもそも少ないので、やりがいはとてもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。ジョブローテも...続きを読む(全91文字)

【良い点】
これから、自立する方、勤務時間を徐々に増やしていく方には、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の基本から学んだので、他...続きを読む(全98文字)

【良い点】
フラットな社風であり、会議などでも発言しやすいし、しっかりと傾聴してくれる方も多かったと思います。仕事も多くあるので、自分で手を上げたらいろ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
営業として、成果を出せばしっかりと評価してもらえる点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出ないと給与面が伸びない点続きを読む(全78文字)

【良い点】
大きいシステムを扱っている際は私生活が犠牲になったものの社会的影響力のあるものを扱えることにやりがいを感じていました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
・要件定義から設計、実装、テスト、リリースまで一連のアプリ開発工程に携わることができ、開発全体の流れを理解できた。
・コードレビューを通じて...続きを読む(全498文字)