ＭＳ＆ＡＤシステムズの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全99件）

【良い点】
給与テーブルの改定があり、年収が約100万程上がった。が、担当クラスなどの若手社員の職位は上がり幅が少ない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ほとんどの女性社員は育休は取得している。復帰後も元の職場に戻れている。育休環境は整っているのではないでしょうか。
しかしながら、私の在籍当時は...続きを読む(全170文字)

【良い点】
システム統合やホスト移行対応等の大規模プロジェクトにも参画できるため、そういう経験を積みたい人には良いと思う。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が相対評価のため、部署で昇級できる人数が決まっている。直属の上長が推薦してくれても何年も昇級できないこともある...続きを読む(全173文字)

【良い点】
強み：
知名度、安定。業種柄やはり優秀で真面目な人は多いので、人材には恵まれていると思う。

弱み：
保守的。合併が多く、出身会社間で溝のある...続きを読む(全83文字)

【良い点】
研修制度は充実しでいると思う、またグループワークを取り入れた研修も多いので、社内の知り合いをつくるのにも良いと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
有休は理由問われることなく自由に取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
有休や在宅勤務など良い制度は取り入れているのに、様々なプロ...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエィティブな仕事はない。決まった案件をこなすだけ。ユーザー部門から感謝されることも少なく、やりがいが感じづらい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
連続休暇は推奨されており、年に1度5日間連続休暇を取れる。
在宅ワークも月10日の制限内で利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全256文字)

【良い点】
IT業界の中では悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列なのでどんなにがんばってもサボってる社員とあまり差別化されな...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年に12日分、強制的に取得しないといけない休暇があるほか、休みたい場合は特に文句を言われずに取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

【良い点】
研修等は多いので、知識を身につけようと思えば、勉強できる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な研修があるが、業務で生かす...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年収は良くもないが悪くもないと思う。
基本給は安いが、ボーナスは業績や個人の成果によるが、多いほうだと感じている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
・資格試験に合格したら、資格によってはお金をもらえる。
・上司への相談なく、人事へ直接、他の部署へチャレンジする仕組みがある。
・マッサージル...続きを読む(全183文字)

【良い点】
・低すぎない金額を安定してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・主任クラスに昇格になると裁量労働制になるが、みなしの残業時間が...続きを読む(全194文字)

【良い点】
・必須取得の休暇が多い（年13日）。
・時短勤務の人も多く、子どもがいる人でも働きやすい環境である。
・リモートワークの環境が整っており、頻度...続きを読む(全211文字)

【良い点】
損保子会社として安定したシステム構築プロジェクトがある。だが、子会社社員は出世はし辛い上に、しても期待をする給与はもらえません。
ホワイト企業...続きを読む(全206文字)

【良い点】
平均よりは高いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社6,7年目の主任クラス裁量労働制になり残業代が出ない。出向者が多く、年収格...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人員不足で、そのくせ残業時間削減を求めてくる。仕事は減らないので早く帰らされたところでどこかにしわ寄せがい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
可もなく不可もなく、住宅手当はないがそれ以外は標準的と思う。確定拠出年金、退職金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署へのポ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
取得必須休暇が12日あり、うち5連休を1回取得が必要なのはありがたいが、事業会社側が努力義務になったのでそのうち廃止されるかも。
残業は多いが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
子どもがいる社員への理解(あきらめ)はあるので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大して仕事ができない女性社員に無理や...続きを読む(全211文字)

【良い点】
基本的に年功序列で役職は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるがマネージャーになり、ライン管理もしくはプレイングマ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本的に年功序列であがっていく。委託先ベンダーには劣るが、世間一般から見ると悪くない給料だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
５...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休暇は取れる。年に１２日休暇取得することが義務付けられており、うち５日は連続休暇として取得する。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全190文字)