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株式会社カンセツ

  • 2.8
  • 口コミ投稿数(64件)
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株式会社カンセツの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社カンセツの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2017年4月18日
回答者:
  • 10代後半
  • 男性
  • 10年前
  • CAD(機械)

【気になること・改善したほうがいい点】賞与などの査定が残業量で評価されており、業務内容的に業務の早いものの方が査定が悪くなる、仕事が遅い方がお金がもらえ、...

株式会社カンセツの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年3月14日
回答者:
  • 男性
  • 5年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】プライベートよりも残業が好きで、人生の時間を残業に捧げたい人には適職。【気になること・改善したほうがいい点】目標残業というのが設定されており、1...

株式会社カンセツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2016年12月15日
回答者:
  • 10代前半
  • 男性
  • 10年前
  • 回路設計・実装設計

【良い点】色々な企業に属しており、希望すればやりたい仕事に就くことも可能。やる気があれば機械、電気、ソフトのスキル取得できる。業種が多岐に渡るため、所有す...

株式会社カンセツの口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2016年11月10日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】なし【気になること・改善したほうがいい点】設計がしたくて入社したが、はっきり言って社内で設計を教えてもらった事は製図法くらいしか無い。まともに教...

株式会社カンセツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2016年10月17日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】客先での業務(派遣)であれば、残業代はきちんと支払われる。昇進制度が未だに経験年数>能力なので、どんなレベルだろうが、それなりの役職につける。【...

株式会社カンセツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2016年8月22日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】不明チヤホヤされたい女性ならうってつけかも知れない。お姫様になりやすい職場。【気になること・改善したほうがいい点】基本的には男性ばかりの会社なの...

株式会社カンセツの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年7月31日
回答者:
  • 年収??万円
  • 10代後半
  • 男性
  • 11年前
  • CAD(機械)
  • 社員クラス

【良い点】残業代は残業したぶん適正に支払われていた。【気になること・改善したほうがいい点】資格取得によって給与が上がるが、会社の指定した年数勤務しないと資...

株式会社カンセツの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年6月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)
  • 社員クラス

【良い点】年収には不満はない。残業代はきちんと支払われる。【気になること・改善したほうがいい点】客先での派遣契約による労働が大半を締めている為、残業時間の...

株式会社カンセツの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2016年5月10日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】運が良ければ、興味のある業界の設計に携わることができる。残業代は全て支払われる。管理職になっても管理業務はほとんどしなくてよい。【気になること・...

株式会社カンセツの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年1月28日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)
  • 社員クラス

【良い点】年収は他社と比較すると同じか、もしくはそれ以上だと思います。残業代は時間に応じて全額支払われます。設計会社ですので設計をしたい方には向いていると...

株式会社カンセツの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2016年1月15日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • CAD(機械)

【良い点】製図に関することは教えてもらえる。研修制度がある。寮がある。客先に請求するので残業代はほぼでる。【気になること・改善したほうがいい点】とにかく図...

株式会社カンセツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2015年12月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

特定派遣で利益を得る体質なので、目標残業時間というものがある。他にも個人目標(スキルアップなど)も設定させられるが、各査定においては年間の残業時間に重きを...

株式会社カンセツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年12月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

教育体制については正直お座なりのものでしかない。若年の社員に対して、問題をペーパーを渡して回答させるという形式であるが、問題自体が参考書のものをそのままコ...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2015年11月29日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • CAD(機械)

新入社員研修は約2ヶ月ありcadの基本が一通り学べました。また、社内で取得が推奨されている資格の検定試験が近くなると先輩社員がマンツーマンで指導してくれる...

株式会社カンセツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2015年10月19日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】
管理職の良い点はほぼ無し。
名ばかり管理職と利益にしか目が行かない人物ばかり。
人間を人間と思わない節があり、簡単に鬱になる。
【気になること...

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退職理由

投稿日:2015年10月6日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 研究・開発(機械)

【良い点】【気になること・改善した方がいい点】
自己研鑽という名でサービス残業を推奨されることが多い。毎月40時間残業でも通常である。
22時が定時だと...

株式会社カンセツの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2015年9月24日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)
  • 社員クラス

【良い点】
・しっかりと残業した時間分は給料がきっちり支払われる。
・ボーナスの増減はあるが年2回はしっかり支払われる。【気になること・改善した方がいい...

株式会社カンセツの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2015年8月2日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 6年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)
  • 社員クラス

○評価・昇給
ほぼ人事が勝手に評価しているため、仕事ができるできないにかかわらず昇給する。
残業しないと世代平均年収には達しない。
評価頻度は年1回...

株式会社カンセツの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2015年7月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

人事評価が適正でない。
残業をするものが正義で、定時間内に仕事を終わらせるものが無能だと言わんばかりの体制。
努力をして早く終わらせる社員より
のんびり夜...

株式会社カンセツの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2015年5月6日
回答者:
  • 50代前半
  • 男性
  • 9年前
  • 回路設計・実装設計

ほとんどの社員が客先駐在なので、駐在先の客先によって繁忙期は変わってくる。また、1年の中の繁忙期ではなく、年単位で繁忙期がある。ある年は1年中繁忙期であっ...

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