コロネットの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
将来に不安を感じた。
賞与も退職金も無く、昇給もほぼ無い為
【気になること・改善したほうがいい点】
個人予算が高いので、予算が達成出来ないと小...続きを読む(全84文字)

【良い点】
商品が売り上げに繋がった時は嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこを目指してるのか価格と品質が見合ってない。売り上げても予算達...続きを読む(全92文字)

【良い点】
休みはきちんと取れます。残業もお客様が店頭に残っていない限りは無い為、ほぼ無いに等しいです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのキャリアアップ研修などは全くありません。
それぞれが即戦力、販売力を認められて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本給は特に問題も無く、残業代も1分単位で貰えます。年休も取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与やインセンティブ、退職金...続きを読む(全83文字)

【良い点】
人間関係は特に問題はありません。
定時に帰れるし、残業もほぼ無いので働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売契約社員の為、ボーナスや、インセンティブ、退職金はありません。また、一年毎の更新をさせられます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
半年に一度面談があり、役員の方と面談することもありました。希望ポジションや働き方など細かく聞いてくれるのでそこはプラスの印象でした。コンプライ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
評価は、項目別点数の合計で決まります。
上司の採点と個人採点の両方から、役職ごとの目標をクリアする事で昇給につながります。
販売員は年齢が上が...続きを読む(全152文字)

【良い点】
有休消化率は100%でした。
社員みんなで、できるだけ有給を消化させようとしていました。役職によっては消化しきれない場合もあるかもしれませんが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
面接官1人1人がとても魅力的で、こんな方々と仕事がしたいと思ったことがきっかけでした。
面接では、ドレスコーディネーターとして大切にしているこ...続きを読む(全321文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルの知識がない人材ばかり。顔の良さやファッションのセンスはあるかもしれないが、素材やその他知識がないまま、研...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人がいい印象だったが、それは変わらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の仕事は教育制度がなく、実戦で覚えていく必要があった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
座学ではなく、経験して覚えていく式なので自分には合っていました。
通常のデザイナーと違い仕事がEC関連の写真撮影やバナー作成など幅広いので、色...続きを読む(全264文字)

【良い点】
特にありません。研修が毎年何回かあります。
入社した際に２日間の新人研修が合ったため、安心して販売にあたることができますした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社なので入社してからしか配属の会社が分からなかったです。
なのでギャップを感...続きを読む(全88文字)

【良い点】
面接官が穏やかで人当たりが良かったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際は柔軟性のある企業のような印象だったが、実際入社する...続きを読む(全120文字)

【良い点】
業界に教務があって入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからのギャップはあまりない。性格が良い人が多く働きやすい環境だが、そ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
キャラクターが好きだったため入社しました。商品を作ることに関してはやりがいを持って働ける環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
しっかりとメリハリの効いた会社だと思います。
なーなーになるようなことはないので仕事をやっていく上ではとても良い環境だと思います。
【気になる...続きを読む(全101文字)