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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後すぐに有休が付与されます。
ボーナスもすぐにもらえる。
給料水準は高く福利厚生も充実している。社員食堂がないため、昼食は近くのスーパー...続きを読む(全281文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
矢作建設工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、矢作建設工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に矢作建設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後すぐに有休が付与されます。
ボーナスもすぐにもらえる。
給料水準は高く福利厚生も充実している。社員食堂がないため、昼食は近くのスーパー...続きを読む(全281文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として効率的に働こうと意識を高めているとこはある。また、若いうちからさまざまな現場を経験できるので多くの知識を身に付けることができる。
...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用担当者含め、社員の人が穏やかで優しい人が多い。いい人が多い印象。
本社内では声を荒げる人もいなく、ネチネチした女性も少ない。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
東海地区では名の通った建設会社のため、世間に聞かれたときに堂々と答えられる。逆に東海地区以外だと、会社名の読み方すら間違えられる。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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まず正直に残業が多いです。休みも現場の工期によってとれない事もあります。長期休み等も現場の状況によってとれるか取れないのかぎりぎりまでハッキリしない状況...続きを読む(全189文字)
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入社前は愛知県では名の通った会社だと思っていたが、
他県ではやさく建設?と言われてしまう有り様。
求人には休みが土日祝日とあるが現場は違う。
基本...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、基本残業ありきの業務内容になっている。人員も限られており、改善の兆候もみられないため、ワークライフ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
管理職になると、自分の裁量でできる範囲が広がり、やりがいにもつながっていると思う。人事制度が変わり、管理職に向いていない人はなっていない印象...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの残業時間な大きくバラツキがあると感じている。現場や内勤の一部は残業が常態化している。改善の動きは見える...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
事業拡大に伴い、大型物流倉庫や高速マンションなど、これまで経験したことのない分野に取り組みはじめています。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業界内での平均年収は高い方だと感じている。残業が多い分、年収が多くなっていることもあるが、年収部分では特に不満はない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
物件の難易度も段々上がっており、顧客の要求水準も高くなっていますが、その分やりがいの向上にはつながっていると思います。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多かったため。
トップダウンで拒否権がないので仕事が回っていないことが明らかであっても、仕事が降ってく...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
現場職だと現場の状況次第では土日出勤もある。最近では週休2日を目指してやってはいるが、現実的になかなか難しい。
若手社員の離職が激しいので入...続きを読む(全515文字)
建物という規模の大きいものづくりに携われる、名鉄グループであり鉄道整備も手がけるためやりがいはある続きを読む(全49文字)
鉄道整備やバブル期の建物のメンテナンスはこれからも必要とされるため、将来性はあるかと思う続きを読む(全44文字)
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【良い点】
可能な限り大企業に行きたかった
入社に際して、ほかに2社受けたが、最もよい印象であった
仕事の内容については、前職が広く薄くの内容であったた...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
施工管理の派遣会社
雇用形態は派遣正社員
エンジニアでいうSESのセコカンバージョンの立ち位置。
帰属意識が不要で運良くいい元請けに拾っても...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社してからは担当業務に関しては違和感はありませんでしたが、業務の責任分担が明確にされていないことがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
文系出身でも配電部門に配属される可能性があり、理系と同じ研修を受ける点に大きなギャップを感じた。専門知識の前提が異なる中で同じ内容を学ぶのは...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
インフラを支える会社のため、企業が安定していること。全国に拠点があるため支店や本社勤務であっても多くの人と関わる機会がある。
【気になること...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
海洋土木に特化したゼネコンであり、新規参入が難しい業界であるため安定した需要が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ総合職...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
技術系の部門ではスタッフレベルの方々は比較的安定的に勤務できると思う。上司と英語でコミュニケーションをとる部門が多いが、上司との相性が良い人...続きを読む(全435文字)
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【良い点】
有名な会社だし、しっかりとしたマニュアルや研修内容があると思って、業界未経験で入った。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルは...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
そもそもイメージがあまり良くない会社なので、予想通りでした。
逆に数字にむけて突き進むのはいいことだとおもいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合は派遣から正社員登用という形で入社したので、いちから仕事に関する知識を学んでいった。特に工業高校の機械...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 矢作建設工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤハギケンセツコウギョウ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 68億800万円 |
| 従業員数 | 1,486人 |
| 売上高 | 1406億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高柳 充広 |
| 本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3丁目19番7号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 809万円 |
| 電話番号 | 052-935-2351 |
| URL | https://www.yahagi.co.jp/ |
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