この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にどうしても上司と折り合いがつかず、退職という形を取りました。
もう少し横のつながりを持ち、他に相談できる人...続きを読む(全103文字)
旭化成ホームズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にどうしても上司と折り合いがつかず、退職という形を取りました。
もう少し横のつながりを持ち、他に相談できる人...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
コロナ禍の初期、派遣社員にも給与補償をしていただき、その判断も迅速で安心して働くことができました。
他にも売り上げがよかった支店で特別ボーナス...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
私が派遣先として勤務した支店は全体的に親切で明るい方が多く、居心地のいい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
課によっ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
産休、育休を取得し復帰されて時短勤務の方もたくさんいたので、女性にとっては比較的働きやすいと思います。
部署によっては水曜日と日曜日が休みなの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、育休・産休も取りやすい環境であると思います。福利厚生はしっかりしていると思います。また、年末年始の休みが他社と比べて長いです...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的にはいい人ばかりで、優しい人が多いです。失敗してもカバーしてもらえ、入社以来怒られた記憶もありません。また、優秀な方も多いと思います。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事は難しいことはなく、簡単な業務ばかりなので、気楽に働きたい方向けです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員と正社員の区別があ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子どもの体調不良や行事によるお休みにも寛容で、残業もほとんどなく、主婦が働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
総合職の有給取得は業務量的に厳しいが、事務職であれば年20日取得でき、一年でそれ以上使うことも可能である。子供がいる家庭にとっては働きやすいと...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性社員は産休、育休がしっかり取得できる。小学六年生までは時短勤務可能。しかし契約社員は満3歳までと開きがある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
月収は他の業種・企業と比べても平均並みだと思いますが、ボーナスがしっかりと平均以上頂けとても満足していました。
またサービス残業はなく、残業し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているし、基本的に残業はなし。たまにイベントがあると、休日出勤はあるが、振替休日は取れるし、制度を忠実に守られていると思う...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
育児休業を取る人が沢山いる。社員だとMAX三年取得可能。有休も二時間単位で取得できるところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
家を見ることが好きだったので
展示場に行ったり、プレゼンでパースを作ったり普通の営業事務ではできないことをさせてもらえるのは楽しかったです。
...続きを読む(全290文字)
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私は非正社員でしたので、詳しくはわかりませんが(すみません)社員さん含めアットホームな部署でした。
私は正社員さんのフォーロー事務でした。
社員さんは...続きを読む(全158文字)
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事務は育児休暇を取りにくい環境にある。
その点、IAなどの実務職に関しては、育児休暇もしっかりとれ、その後の復帰も安心出来る環境にある。
事務からの実...続きを読む(全167文字)
会社名 | 旭化成ホームズ株式会社 |
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フリガナ | アサヒカセイホームズ |
設立日 | 1972年11月 |
資本金 | 32億5000万円 |
従業員数 | 7,716人 |
売上高 | 4009億5200万円 |
代表者 | 川畑文俊 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地 |
電話番号 | 03-3296-3810 |
URL | https://www.asahi-kasei.co.jp/j-koho/index.html/ |
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