この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学習支援制度やその他補助等、支援については充実していた。また、会社全体の慰労会が年3回あり、強制参加では無いため参加はしやすい。
部活動も複数...続きを読む(全168文字)
株式会社アスプコミュニケーションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスプコミュニケーションズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスプコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学習支援制度やその他補助等、支援については充実していた。また、会社全体の慰労会が年3回あり、強制参加では無いため参加はしやすい。
部活動も複数...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
月1で女医が来てくれて体調の悩みに相談に乗ってくれていた。繁忙な時期には社内にあるカップ式自動販売機が無料で開放されており、大変ありがたかった...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時代の流れもあり社内改善などに少しずつ取り組んでおり以前より改善されつつある。たが予算がないのか大幅な改善は見込めない様子。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生倶楽部があるので、ホテルに通常よりは安く泊まれます。しかし、旅行サイトで予約した方が安いこともあるようです。なので結局使いませんでした...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、繁忙期以外は有給が取りやすいし、気軽に相談できます。残業代もきちんと当たるので繁忙期の忙しさが苦でなければ大丈夫か...続きを読む(全182文字)
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不景気の煽りを喰らってか、福利厚生は次々と削られています。
社員に気づかれにくそうな部分から徐々に削っていっている印象。
逆に分かりやすい削られ方であ...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
年収:400万程
昇給:年1度1000〜5000
賞与:年2回4〜5ヶ月分程
決算賞与有5〜15万
月給は低めで、残業代で稼ぐスタイルが中心...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
休日出勤分は確実に消化するように会社から声かけがあり、また実際に消化させてもらえます。
残業についても無駄にダラダラとということはなくある程度...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
閑散期であれば、休暇が取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、繁忙期になると部署ごとに設定された土曜日出勤が約10日か...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
仕事内容が評価されれば、20代でも係長クラスの役職に着くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、場所ごとに昇進の難易度...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
印刷業としてライバル企業が少なく、固定客をターゲットとして安定性はある。また、企業側で独自に書類作成できるようにならない限りは、衰退しないと思...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休育休はちゃんと取得できるし、復帰後も時短勤務をしている人がいた。また女性でも役職がついている人は多いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生がいい。最終出身校が高校でも初任給は他の会社より高い。女医が月1で来てくれていろいろと相談できる。繁忙期は紙カップの自販機が無料になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
きた仕事を淡々とこなすだけなので、その点は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑散期の差がありすぎて、心身こわした。あとパワ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社年数にかかわらず大きな仕事を任せてもらえる
残業が多いので、働けば働くほど稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を自分で決め...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
競合が少ないのでつぶれなさそう。忙しい時期以外は割と休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるので、暇なときにどうしたら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
親会社が大きいので、福利厚生はしっかりしていました。
特段何かを利用することはなかったですが選択肢は多いと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業は無理。学習支援も特になし。昔は寮があったようだが、今はなし。福利厚生は普通か他者と比較すると少ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
プロのマッサージ師に週1度マッサージをお願いすることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前はとても良かったです。感謝し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コロナ禍だったこともあるかもしれないが、テレワークは推奨されており週2.3日以上は取らないといけないなど働きやすさには繋がっていた。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
当時は手を挙げれば講座などにも参加できました。スキルアップをしたければ積極的に手を挙げたら買ってくれる社風でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
確定拠出年金の制度があって、所得税の節税ができたのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は賃貸住まいでしたが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格取得制度 緩和されているが会社が応援してくれていることと、手当の受けられるものを受けるモチベーションはあがる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ポスティング制度や教育面でも充実している。
成長したい人にはとても良い環境である。
福利厚生も縮小はしてきましたが、十分である。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社アスプコミュニケーションズ |
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フリガナ | アスプコミュニケーションズ |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 375人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上野剛史 |
本社所在地 | 〒939-2708 富山県富山市婦中町島本郷10番地8 |
電話番号 | 076-491-7511 |
URL | https://www.asp-communications.co.jp/ |
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