この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・夏季休暇の取得や有給消化については全社的に声がかかるので、とりにくいということはない。
・一般的な祝日とは別に、NECグループ共通の休日とし...続きを読む(全267文字)
NECネッツエスアイ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NECネッツエスアイ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にNECネッツエスアイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
・夏季休暇の取得や有給消化については全社的に声がかかるので、とりにくいということはない。
・一般的な祝日とは別に、NECグループ共通の休日とし...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
人事部への申請が通れば、副業は可能です。感覚値ですが、やっている人は1%ほどです。技術・ビジネス系の教育はたくさんあります。ただ満足度は、新卒...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
転勤した際の住宅補助や各種福利厚生はとても充実していると思う。育休や産休も取りやすく、家庭の事情に合わせてテレワークなど配慮もある。
【気にな...続きを読む(全180文字)
リモートワークと出社を選ぶことができる。ただ、上司によっても異なると言っていた。オフィスは、固定席がなく、フリーアドレスかつ壁や仕切りがなく、開放感があり...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているが、いまどきの一般的なものばかり。この会社だからこそのユニークなものなどはない。
肝心のテレワーク制度なども経営層の方針...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が低すぎる。持ち家の場合は1万しかないし、独身賃貸で1万8千円しかありません。給料自体はそんな悪くないと思...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
地方の住宅補助は充実している。また、年間を通して特別休暇が2,3日ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務となると住宅補助がほ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
テレワーク制度あり。
会社の保有している保養所が箱根にあり、格安で宿泊できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークによる働き方...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内の評価制度は上司によって変わる。部署によっては3年同じ業務が続くとジョブローテーションをする部署も存在する。担当業務に嫌気がさしてるならい...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
家賃補助があるが、首都圏だと最大18000円と微地たるものだと考えている。
地方に転勤した同期はかなりの額の家賃補助が出ていると聞いている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅補助は多くありませんが、一部上場企業ということもあり福利厚生は充実していると感じました。とはいうものの他社と比較したわけではないのでよくわ...続きを読む(全84文字)
【本・サイトで調べた】NECグループなので、福利厚生は整っていると思う。就労環境も全社員対象でテレワークができるので就労環境も整っていると思う。続きを読む(全72文字)
【社員から聞いた】残業自体は商品のリリース直前はどうしても増える。ただし、残業手当は1分当たりで支給される。他の手当てについては、子供持家庭への手当てが手...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅補助は出ます。社内研修も多く、社内勉強会はかなりの頻度で行われています。誰でも参加できます。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
社内の福利厚生は基本的に必要なものは全て揃っている。
地方配属となった場合は、家賃補助額が割増になる点も魅力の一つだ。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
住宅補助や保養施設、フィットネスジムの割引など結構な高待遇だと思います。
資格支援として合格したら試験代+資格報酬もいただけるのでよかったです...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給休暇の取りやすさや制度については満足感がある。特に子供が産まれた時のお祝い金が出たり、女性の出産後の復職率は高く、女性が働くには非常に良い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大手なりの充実度。将来家庭を持っても時短やフレックスを利用するなどして安定した働き方はできると思う。ウォーターサーバーがある。お菓子も社割で買...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
NECと同等の福利厚生が受けられる。けんぽは予防接種や、人間ドックなどの補助が出るため、上限はあるが受けやすい。
旅行も割安で宿泊施設を利用で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
企業年金への拠出は大きかったと思う。退職金の額も、普通にしてれば中々の額になると聞いたが、確かなことはわからない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
地方勤務だと住宅補助は6割ほどでます。
本社、大阪支社には寮があります。(入るには条件があります。)
東京の寮は3か所ほどあります。
技術系の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一部上場の会社なので基本的な福利厚生は揃っている。資格取得する事でボーナスが貰える。
残業代は全額支給される。昨今は残業の規制が厳しくなってお...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
NECグループなので、NECの福利厚生とほぼ変わらないと思います。とれるだけの休みがあるかは別として、保養所などもありますし、ディズニーの割引...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
年2回の目標評価制度と、年1回の能力評価制度が運営されています。
それぞれの評価が、夏冬ボーナスと昇給に影響しますが、評価が悪くてもそれほど金...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
勉強会、説明会などの名で頻繁に社内でセミナーが行われている為、自分で情報を拾って学べる人には有意義だとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多少前後するケースはありますが基本的に年功序列です。評価制度自体はありますがあまり機能しておらず、どのランクを取っ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
全体的に人は優しいです。良い意味でも悪い意味でも面倒見が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
垂直・水平ともに壁があり、一世代前...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
業務で得られる体験やスキルは、非常に多いと思います。おもにPMの観点が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理の仕組みなど...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
部門・環境次第では、早期での昇格があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
前提は年功序列であるため、若手で熱意があり仕事で成果を出...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
間接部門であれば、休みも非常に取りやすいかと思います。GWや夏期休暇も非常に長く取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社前提の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
目標の難易度とそれに対する達成度の掛け合わせで評価が決定するため、達成しなくてもチャレンジングな目標であれば努力を評価してもらえる。逆に簡単な...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ではあるが、休みは取りやすい環境であった。事前に年間で休暇を取りたい日を決めておき、上司と相談することで有給の取得率を上げてい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修や教育の機会が多く、自ら手を挙げれば、研修を受けさせてもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な研修が非常に多く、必...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
売り上げによる給料反映はいいが毎月変動のためプレッシャーもある
アルバイトにしては稼げるところだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
プレミアムフライデーで3時間分働かなくても時給がでる。社食もいただける。有給もとりやすいような気がします続きを読む(全58文字)
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【良い点】
さすがソニーグループというところか、会社内にコンビニがありますし、たまに物販が臨時出店しますし、カフェもあります。社食も申し分ありません。食堂...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
副業ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が乏しい。
基本給が高いわけでもないのに福利厚生が乏しい。家賃補助がないのが致命...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生は特に表立って良いものはなかったです
普通に各種の社会保険に入れるくらいでした
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかったです続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特段際立った福利厚生はないように感じましたが、社内自販機やマッサージチェアがあったのは良かったと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
複利厚生は手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
選択肢はいろいろあるが、現実的には忙しい人ほど利用できないという矛盾もある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
副業やダブルワークが可能。
住宅補助費も充分に出る。
リモートワーク手当も出る(部署によってはリモートが多い)。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
転勤は3年から5年に1回くらい。
全国に事業所はあるが、全国転勤は希望制となるため、自分のいるエリアのみの転勤にすることもできる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
住宅補助は改悪された。もらえるだけありがたいと思えるかどうかだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世、住宅補助手当を推し...続きを読む(全98文字)
会社名 | NECネッツエスアイ株式会社 |
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フリガナ | エヌイーシーネッツエスアイ |
設立日 | 1953年11月 |
資本金 | 131億2200万円 |
従業員数 | 5,009人 ※2018年3月31日現在(単独) |
売上高 | 2679億円 ※2018年3月期(連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 牛島 祐之 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目9番14号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 748万円 |
電話番号 | 03-4212-1000 |
URL | https://www.nesic.co.jp/index.html |
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