この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料安すぎる。生活はできても趣味に使う余裕はない。評価は気に入られるかの問題。続きを読む(全59文字)
株式会社光和設計 報酬UP
株式会社光和設計の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光和設計の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光和設計で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料安すぎる。生活はできても趣味に使う余裕はない。評価は気に入られるかの問題。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与についていえることは一つだけです。
残業代の割合を上げるか基本給を上げることです。
がんばって残業しても対価が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
最低3ヶ月の研修期間で設計業務の基礎を「しっかり」教えてもらえる。CATIAも何台か常備されているので設備面も良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
給与に関しては、残業が年々減ってるので、正直残業代分は減ったが、めちゃくちゃ少ないとは感じない。結婚している先輩社員たちは、普通に家族も育てて...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
今までと違い最近残業時間が、少なくなっており正直残業代が減ってしまった。ただそういった事も考慮されてだと思うが、最近手当追加されて助かった。ま...続きを読む(全309文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は同業他社と比べ平均3万円位低い。調整手当などを付け、他社と同じくらいの金額に見せかけている。社員になるべく...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年前より売上が落ちています。原因は派遣者の残業減と20名以上の退職者、更には経営陣の無策による3点です。そのよう...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
長く続け上司の信頼を得られれば主任や係長にはなれると思います。
ボーナスも毎回支給前に個人面談があり、個人評価を行うので半期ごとの目標を明確に...続きを読む(全201文字)
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給与、賞与については同業他社よりは低いと思われる為、お金に関する面での満足度は低いような気がする。
給与は同業他社に比べ低いと思われるが、その理由として...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
強制の親睦会などやめた方がいい。社宅は壁が薄すぎてテレビ、足音など全てが聞こえる。退職金は定年まで勤めないとない。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる大卒で20万いかない。他に意味のわからない手当てばかりつけている。社員は使い...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営・教育体制が変わらない限り将来性はない。人が辞めすぎて安心して生活できないと思う。新入社員が元気に入社してくる...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはない、重要な設計はメーカーがやっている。車が好きでも入社すると合わない人もいると思う。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が古い毎日今日の経験を1分間スピーチをさせられる。帰るときは全部屋に挨拶させられる。時間が足りないと露骨に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
入社後3か月以上の社内研修がある。内容としては、社会人マナー、自動車関係の基礎知識(主要取引先の車両名、各種自動車部品)、CAD未経験の状態で...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
出向先メーカの出勤カレンダーに合わせているため年間休日が多い。出向先によるが祝日は出勤になるが、年3回の大型連休期間があるため帰省や旅行を行え...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自動車メーカへ出向しての設計業務に従事することになる。出向先は様々あるが、基本的に自社の社員の方が出向している場所に割り当てられるので仕事によ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
派遣先の会社、また先輩にもよりますがOJTは手厚い方が多い印象です。
人が良いという所がいいところと思われます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年功序列により着実に増えていくところ。じっくりと軸足を置きながら成長していきたい方にはとても合う環境だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・年収は他社に比べて低いように思えます。賃金アップを目指しいますが、自分達の力で上げなくてはならないため、それまで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ボーナスはかなり良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は30歳半ばを超えないと、あまり上がらない。年度により少しずつ昇給...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの営業部隊と同じ仕事をしており、成績はこちらの方が良いのに勤務条件はこちらのほうが劣るといった事象が散...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼ無いです
給与のどこをどう計算しているのかよくわかりません
よくあることですが求人よりも低く見積もった方...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
昇格の機会はまあ妥当。年収も生活に困る額ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は十分ではあるが、同程度の規模・業務内容に比べ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
給与水準は同業他社と比較して極端に低く、昇給や賞与もほとんど見込めませんでした。業務量や責任に見合った報酬が得られず、生活面で不安が大きかった...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回。
毎月18万円以上は稼げるので高卒の新卒ではいい方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代含めた18万円のた...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
外資系のコンサルティング企業であるため、年収はかなりよかった。基本給も良い方だったが、残業代も多い方だったので、年収に関しては満足。
【気にな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
コロナ禍は昇給なくコロナ明けて毎年昇給する点。ミスしても給料には反映されない点。時期が来ると役職が付く点など。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社光和設計 |
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フリガナ | コウワセッケイ |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 90人 |
売上高 | 6億円 |
代表者 | 伊藤光雄 |
本社所在地 | 〒470-1121 愛知県豊明市西川町島原9番地12 |
電話番号 | 0562-91-1738 |
URL | https://kouwa-gp.co.jp/ |
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