日信ＩＴフィールドサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
産休をとっても復帰しやすく、福利厚生もかなりいい。
周りの人の協力もあり、ほとんどの人は辞めずに務めている。
有休消化率もよく、子供の事で休む...続きを読む(全188文字)

【良い点】
夏季休暇は5日間とれるので自分の都合で休むことができ、
旅行などの予定が立てやすいところが魅力的です。
土日祝日休みでそこに有休を付けて休むこ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有休消化率も良く、年間休日も多いので、大変働きやすかったです。
社内の資格を取る為に費用は合格した場合は会社で持ってくれるので、
比較的みんな...続きを読む(全206文字)

やりがいを感じたのは、長期間のプロジェクトに参加し、プロジェクトが無事に成功し終わったことです。モチベーションを高めるような取り組みはとくにありませんでし...続きを読む(全163文字)

【良い点】
派遣ですが、派遣会社の正社員となるため固定給です。また、賞与が1ヶ月分あり、長く勤めたり、派遣先の仕事の評価で企業様から貢献手当がもらえること...続きを読む(全576文字)

【良い点】
給与水準は分業モデルの人材紹介ではトップクラス。評価制度もある程度定量・定性で明確になっている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
自分としては派遣で勤めていた会社から、定期的にフィードバックがあったため、非常にやりやすかったです。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低い印象。
昇給は、職種によるグレードを上げていくことで、昇給していくが、グレードアップのための目標...続きを読む(全114文字)

【良い点】
安定するというところ以外は思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は多い訳ではないし、満額貰えるまでに2年以上かかる。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
大卒新卒は21万からスタート
毎年5000円昇給があり、ボーナスも年3回貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは貰えるが1回...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。
昇給はするが、基本給が上がらないため、ボーナスも上がらずなかなか厳しいです。
20歳位の新入社員の...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業した場合は残業代はでます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はわからないです。特に面談もなく、評価制度があるのかもわからないです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
実力、結果重視で上がる
定期評価制度があり、1年に1回昇給がある
直属の上司に評価せれれば役職にも反映される続きを読む(全60文字)

【良い点】
給与水準は業界内では平均的で、特に突出した高待遇ではないものの、安定感があります。残業代や各種手当がしっかり支給されるため、働いた分だけ収入に...続きを読む(全281文字)