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株式会社ネクストリンク 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクストリンクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社ネクストリンクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は380〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクストリンクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクストリンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクストリンクの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ネクストリンクの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

ネクストリンクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.1

ネクストリンクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ネクストリンクの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列となっている。
年齢給については在籍年数によって係数がかかるようになっている為、在籍年数が長いほど、同年齢でも給料が異なること...続きを読む(全180文字)

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場にもよりますが、小さい会社ながらボーナスも出してくれて社員に対しての還元は良かったのかなと感じています。
また、多角経営をしているので、I...続きを読む(全198文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネクストリンクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2021年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模に反して常駐先がすこしだけ担保されているので、全社員に仕事がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が全く...続きを読む(全188文字)

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に常駐先の勤務形態に合わせることになるが、常駐先にとの契約は時間契約のため、有休がある分気にせず使うと契約単...続きを読む(全178文字)

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修制度があるわけではないので、個人で頑張る必要がある。
また、客先常駐の勤務となる為、勤務先によっては特に技...続きを読む(全176文字)

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも現場での経験重視で、経験を積ませてくれたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
普遍的なIT業界と同じで、社員同士の繋が...続きを読む(全189文字)

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験ながらIT業界に入り、長い間一つの現場に行かせていただいたのがその後の自分の礎となっているので、そこはとても良かったですね。
また会社の...続きを読む(全183文字)

株式会社ネクストリンクの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の知る限り、人材派遣を中心に利益を出していた会社です。
社風は無いにひとしいです。
社員がほぼ出向先に出向いている為、知らない方がどんどん増えていっ...続きを読む(全162文字)

サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社福屋ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

三井不動産商業マネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

株式会社アーマンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

株式会社パソナの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

株式会社リツアンSTCの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

Man to Man株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
その他のWEB関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)

ネクストリンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネクストリンク
設立日 1999年6月
資本金 1000万円
従業員数 15人
代表者 宮本良和
本社所在地 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町1丁目2-1
URL http://www.next-link.co.jp/
NOKIZAL ID: 2904877

ネクストリンクの 選考対策

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