この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネジメント出来ない管理職が多く評価制度が曖昧
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の育成とマネジメント能力。
管理職の能力が無い...続きを読む(全114文字)
テス・エンジニアリング株式会社 報酬UP
テス・エンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は288〜842万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テス・エンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテス・エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
マネジメント出来ない管理職が多く評価制度が曖昧
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の育成とマネジメント能力。
管理職の能力が無い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
同じ部署の色んな人から査定を得られていて、それに関しては個人的に満足していますね。
今後もそのやり方を続けて欲しいと思います。
また結果を出...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
担当の部署では求められる事が、出来ていたら評価を基本は受けれる事が挙げられる。
それは分かりやすくて良い。
つまり昇給する時は分かるのでね。...続きを読む(全208文字)
事業から商材単価も高いため、給与水準は高いです。管理職になると1本越えも視野に入るそうです。続きを読む(全46文字)
初任給は20万程度だが、社員さんの話によると伸びが良く、管理職にもなると1000万は軽く超えるらしい。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
よっぽどの事が無ければ採用される。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人内容と実際の仕事内容が違うことが最大の難点。
人員が足りてい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
本人が入社した時の状態から、きちんと見られている。
経験を積み重ねる中での成長の度合いにより、評価をしているから結果を出せていたら反映は行わ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
経歴を評価してもらえて、個人的には満足のいく金額をもらえてますね。
中途入社なので初めから、この会社の中では良い待遇であると感じていますね。...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
これまでの自分の経験により、それも加えて色んな面で評価してもらえる事である。
なのでそこは良いと思うので、今後その体制は継続してもらいたい。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
過去の経歴次第だと中途入社でも、とても評価してもらえる点ですね。
入社して数年以内でそうなります。
もちろん本人の努力と成果次第とはいえ、と...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
当時は少なくとも実力主義であり、正当に評価していると感じていた。
これは良い。
色んな評価の仕方はあるとは思うが、年功序列だと面白みに欠ける...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
感覚的に頑張りはそれなりに、評価してもらえていると感じた。
これは良いと思える。
色んな世代の人が色んな立場で、働く会社だという感じになると...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
原則的には能力に比例して昇給していく、実力主義の評価である。
これは良いと感じるので続けて欲しい。
賞与に関してもそうなので、良いと感じれる...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
目に見える形の努力はある程度認められる社風にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字や目に見えにくい業務を担当している方はあ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
まだ入社してから長いわけではないが、個人的にはそれなりの年収だと感じる。
当然残業が長い日もあるので、きつい時もあるからという見方もできるけ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
当時の感触としては社歴が浅くても、まあまあもらえていたと感じる。
多分勤務し続ければ更に昇給もしていた。
なので評価は本人次第であり、頑張り...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
求められる結果を出せて、周りから見ても頑張りが認めれてたら評価してもらえる。
これは良い点であると思う。
大変な仕事でこの制度が無ければ、自...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
個人的には今の自分に相当な評価で、満足できていますね。
評価は基本的には平等であり、昇給は特にそうだと思います。
また賞与も割とそうですが、...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
まあまあ良い金額ではあり、中途中入社でまだ社歴が浅いので不満は無い。
今後に期待はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体験し...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
とりあえず月給制で支給になるから、個人的な計画は立てやすい。
なのでそこは良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本音ではも...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業時間は1分単位で支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が急に変更になり、よく説明されていないのでどのように評...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個人的にこの会社程に、女性でも評価してもらいやすい会社は少ないと思いますね。
日本ではまだまだ女性の方が不利になりやすい環境が多い為に、そう...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
今の所は中途入社でも問題は無く、評価されている。
女性である事も障壁にはならないので、そこはかなり良く入社を選択したのは正解であると感じられ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
今の所は入社してからそんなに経っていないが、それなりに評価はされていて割と満足している。
昇進は入社経路や年齢は関係が無いので、今後はその対...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
残業代金が出るのでまあまあ貰っていると思う。
中途採用でも本人次第では評価して貰えて稼げる。
その代わりそれなりの努力は必要ではあるけれども...続きを読む(全187文字)
会社名 | テス・エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | テスエンジニアリング |
設立日 | 1979年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 282人 |
売上高 | 244億5200万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高崎敏宏 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6308-2073 |
URL | https://www.tess-eng.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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