この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外駐在に行く人は積極的に発言し、待遇が良くなくても仕事を一生懸命する人が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は...続きを読む(全130文字)
株式会社東京コンサルティングファーム 報酬UP
属性 |
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【良い点】
海外駐在に行く人は積極的に発言し、待遇が良くなくても仕事を一生懸命する人が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
若いうちに海外駐在ができます。
手を挙げれば、実力があまりなくても海外にいくことができますが、拠点によっては業務量も多く未経験だとかなり苦戦...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
独自の評価制度を使用しており、その評価制度を顧客にも販売していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が毎年かわっており、やり...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給は取りやすく消化率はほぼ100%だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社前に1時間の研修がある。研修手当は出ない。一応、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
誠意をもって社内改善に取り組もうと思えるなら、年齢関係なく意見が言いやすい、風通しのいい会社なので、経験としては価値があると思う。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
考えてみたが、無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚生はないと考えておいた方が良い。
親の誕生日にプレゼントとして菓...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
男女によって特に仕事上で差別されることはありません。手を挙げれて社内の評価が良ければ、任せてもらえることも多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
日系企業の海外進出が直近で伸びている為、海外事業の拡大は見込めます。人材紹介は少し厳しい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
海外事業部の方は仕事ができる方が多いです。特に在籍年数が長い方だと経験も豊富で学べるところがたくさんあります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生は特に手厚くはないです。簿記やTOEICの点数によっては給与が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げてもい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
成長機会が多い、風通しがいいです。質問すれば教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の権威性がとても高いので、もう少...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分の努力や仕事次第では、任せてもらえる環境が多いです。
管理会計のツールはかなり勉強になると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ライフワークバランスはあまり良くはないです。挑戦・成長したい方はいい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分の努力次第では、1年目から経営者にコンサルティングができる等、チャンスが得られる機会が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
裁量権がかなり大きく、自分から手を挙げれば様々なことに挑戦できる環境がある。組織が大きすぎない為、経営陣との距離が近く、直接仕事をする機会も...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分から手を挙げれば、様々なことに挑戦できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化した業務が多いと感じた。仕組み化、マ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
今後コロナの収束に合わせて、海外進出コンサルティングの分野は伸びていくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、競合とな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
結果を出していればある程度ワークライフバランスを整えることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間前に1時間の朝会があり、...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
理論的には年収は青天井です。頑張れば頑張るほど上がっていきます。そのためには自分で知識や経験を積み重ねる必要がありますが、結果を出せばその分...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社としても個々のスキルアップが重要だと考えていたと思います。資格取得にも力を入れていましたし、社内勉強会なども開催していました。また、社員...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
定時退社がスタンダードでした。その分帰ったら資格取得の勉強ができていました。会社としてもそのつもりで、早く帰るようにしていたと思います。また...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
未経験でも色々なことに挑戦できます。そのような組織風土です。基本的にフォローはあまりありませんが、その分自分のスキルアップにつながると思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時は手上げ文化があり、やる気のある人間には仕事が与えられる環境にあった。とにかく、代表の考え方を租借し、理解し、努力のできる人間は急成長し...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
ほぼないが強いてあげるのであれば、実績をあげた社員には賞与とは別に金一封がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・基本給が低い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署によるが、私が所属していた営業部は自由度が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝8時から全社員で研修がある。(無給)
...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社東京コンサルティングファーム |
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フリガナ | トウキョウコンサルティングファーム |
設立日 | 2005年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 386人 |
代表者 | 久野康成 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目5番3号 |
電話番号 | 03-5369-2930 |
URL | https://www.kuno-cpa.co.jp/tcf/ |
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