この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)
日本郵政株式会社 報酬UP
日本郵政株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜3002万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵政株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本郵政株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度:
保険の外務は営業の実績で評価されるので営業実績を上げれば上げるほど、給料もふえるために評価されるのでわ...続きを読む(全315文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
決まったことを淡々とこなすことが多かったので黙々と仕事をしたい自分には合っていたのかなと思う
周りの同僚もいい人が多かったり仲良くなって情報交...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
賞与などはコロナ中も安定してもらえていたのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあまり上がる感じではなかった。
上司...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、外出勤務手当というかたちで給料に上乗せされていたので、ボーナスも当然低く...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業分はしっかりもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を上げるには上司次第。
評価を上げないことには給与に反映されない。
ミ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
家賃補助があってとても過ごしやすかった。なければ,なかなか生活しんどいです。ボーナスはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
超勤代は一応でます。やった分だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
超勤ありきの給与でほぼ生活ギリギリの収入です。激務区画だと全く割に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は比較的良かったとおもう。派遣にしては、業務量にしてはもらっていた方なのかなとかんじている。賞与はない続きを読む(全59文字)
ホワイト企業の中でもお給料はとても良いと思う。親会社ということもあり、30代では子育てするには十分の金額だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
1. 職場の雰囲気が良い: 会社の雰囲気がフレンドリーで、チームメンバーが協力的であることは大きなプラスです。
2. 福利厚生が充実している...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
かなり昔(10年前)のことなのですが、私は渉外担当をしており、基本給は低く保険のインセンティブで稼ぐという方針でしたので保険をとることができれ...続きを読む(全91文字)
年功序列であるため、勤続年数とともに年収は上がっていく。総合職で管理職になると大幅に年収が上がると伺った。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
歩合制よため稼ぎたい人ややる気がある人は給料が増えてモチベーションアップに繋がるとおもう
逆に成約が取れない時は非常に薄給になるため日々の生活...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
必要最低限もらえます。微々たる額ですがスキルアップによって年収もあがります。ボーナスも少しですがでます。
評価制度も明確できちんと評価していた...続きを読む(全165文字)
30歳主任の目安が700万。基本的に年功序列で、部署によって残業時間はかなり異なる続きを読む(全41文字)
良くも悪くも古くからの年功序列が残っている企業で、年収のレンジも低い。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低いことだと思います。30才になっても手当含めて、手取り20万を下回っていたので、お金を稼ぎたい方にはおす...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くも自動的に年功序列で在籍すれば上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ新卒時の給料は民間他社と比較するとかなり低い。続きを読む(全79文字)
新卒での初任給は約20万円から23万円程度であり、平均年収は約800万円程度であるので高水準だと思う。続きを読む(全51文字)
年収は比較的頂くことができ、グループ内の企業ではではトップクラスです。平均年収には一般職も含まれるため総合職であればもっと頂けます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いわゆる年功序列で、毎年ベースアップする。年金制度も期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
JTCはどこも同じだが、実力によって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
微々たる金額ですが毎年昇給があります。
祝日勤務すると手当がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に比べて夜間手当がかな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
契約社員でも賞与が年に2回支給されるのは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにやる気がなく休息を好き勝手に取っている人でも...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
コツコツと業務をこなし、営業の成績がよければ手当がもらえます。
また上司の評価で昇給のチャンスがあるのでやる気さえあれば給料は少し上がります。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
長く働けば働くだけ、お給料もいただけますし、ボーナスも増えるのでそこは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期など...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
土日祝関係なく、稼働しているのでどの曜日でもお休みできるのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始や、GWなど世間一...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
四輪車で配達作業をしていました。1人で黙々と作業するのが好きな人は向いていると思います。一通り仕事を覚えてしまえばあとは最初から最後まで1人で...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期のお休みがなかなか取れないのでお子さんがいる方などはプライベー...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やりがいはある仕事だなと思う
郵便は人々の生活に根差していて大事なサービスを提供しているのでそこに自信は持ちやすいかな。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
郵便の仕事はやっぱり安定した仕事だけあって首になりにくいし、福利厚生や給与体系などもしっかりしていたので、生活は安定しやすいかなと思った続きを読む(全74文字)
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【良い点】
給料は野菜がその分ボーナスが良い。
月の給料の2倍でる。
それとは別に給料も満額しっかり貰えるのでボーナス月は貯金したりちょっと高めの物を買っ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
住宅手当や社宅があるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場代が高いので、なるべく公共交通機関を使って通勤するのが...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化が進んで郵便物がどんどん無くなっていくと思うので衰退していく一方だと思います。値上げもそろそろキツくなる。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内部移動を申請して、合格して、研修も受けたが、そこから移動できる検討がされてない事。移動できる準備ができてから合格...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ(3か月)までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人事制度自体はしっかりしているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ偏りが無いかどうかで言うとなんとも言えないかもしれません。続きを読む(全80文字)
会社名 | 日本郵政株式会社 |
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フリガナ | ニッポンユウセイ |
設立日 | 2006年1月 |
資本金 | 3兆5000億円 |
従業員数 | 226,491人 |
売上高 | 11兆9821億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 増田寛也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
平均年齢 | 45.3歳 |
平均給与 | 867万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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