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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給申請を断られたことはなく、360時間以上の残業は基本なく、相談の窓口などもしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は...続きを読む(全154文字)
- この投稿でわかること
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株式会社トヨタアカウンティングサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トヨタアカウンティングサービスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トヨタアカウンティングサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給申請を断られたことはなく、360時間以上の残業は基本なく、相談の窓口などもしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属部署にもよりますが有給は問題なく取得できる環境だと思います。
仕事がピークの時は残業も結構いきますが、それが終われば、残業時間分をフレッ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によって全く異なると感じました。それぞれの上司の考え方や、人間関係、あるいは本人にとって辛いこと、苦にならないことが異なるため、なんとも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員の大半は、正社員ではあるがクライアント先へ常駐する、という形式で働いています。そのため、クライアント先との関係性や一緒に働く自社の社員と...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
フレックス勤務のため、ワークライフバランスはとりやすいように思う。休みを取りにくいといったこともなく、働きやすい環境にあるとおもう。ただ、個...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
トヨタ自動車の100%子会社なので安定はしています。別の子会社と合併の可能性はありますが、トヨタ自動車から転籍されている人も多いので潰れるこ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
トヨタグループなので自動車保険や医療保険、保険組合はトヨタと同じです。特に健康診断はサポートが手厚く、人間ドックも定期的に受けることができま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性が多く、部署によってはそこまで残業もないので子育てしながら十分働けると思います。ただ、部署によってかなり差があるので注意は必要です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
非上場ですが、毎年給与は上がります。評価は毎年成果を上司に報告する必要がありますが、評価がよければ給与には反映されました。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
上場企業並みの制度は最低限は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで最低限整っているだけで、とても良い制度があるわけで...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
外部で働いていたが、内部外部ともに比較的まともな方が多かったので人間関係は良かった。福利厚生も最低限はある。女性も働きやすいという安定感はあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会計などの資格に対しては補助が出るし活用した。TOEIC860で12万円、簿記1級で6万円など。簿記2級などでも本代や受験料は支給あり。
【...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
親会社などグループのつながりで派遣や委託などの簡単な仕事をくれるため、食いっぱぐれることはおそらくない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
良くも悪くもそれなりにまともな人が多い。パワハラなどは最近は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のチャレンジ精神のなさ、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
年功序列で少しずつ給与は上がる。上司から評価される機会は年間何度かある。
【気になること・改善したほうがいい点】
半分の社員は名古屋本社以外...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年間休日130日になるようにしているので、休みは多い。夏休み年末年始休暇もあるので有給休暇を計画的に使わないと余らせてしまう。時間休が取れる...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすく、ワークライフバランスは非常にとりやすい。
仕事の休みは事前申告で問題なく取れる。
繁忙期になれば残業も伴うこともあるが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署によりますが、これまで在宅は週1まででしたが、今年度より週2までは許可されました。また、時短勤務者もスライドが可能になったと聞いています...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
雇用形態的に自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由、退職検討理由でも記載しましたがが、一ヶ所の現場に応募が集まり過ぎる...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは職場の環境、配属先によります。一応、どういった業務につきたいかの希望はキャリアに沿って聞いてはもらえるが、未経験であれ...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
残業時間は配属される案件や時期によりますが、私のいた部署では比較的コントロールしやすかったです。完全週休二日制で、休日出勤があった場合も振替...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
人にもよるが若手〜中堅くらいの月の残業時間は平均10時間くらいの印象で多くとも20時間はいかない。
有給もしっかり取れるのでワークライフバラ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
担当プロジェクト内で業務の折り合いがつけば有給は取りやすい。
業務の折り合いも自分次第で調節ができるので、希望通りの有給が取れた。
大型連休...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
三交代制のため夜勤や早朝などの勤務があるので体調の変化が起こりやすいが時給や仕事量が時間帯によって変化があるため自分の適応に合えばとても過ご...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みの日はしっかり休める
【気になること・改善したほうがいい点】
朝はゆっくりだが夜は20時までだったので終わったあとも何もできず早寝早起き...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社トヨタアカウンティングサービス |
|---|---|
| フリガナ | トヨタアカウンティングサービス |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 135人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 説田公人 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目25番9号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 電話番号 | 052-571-9510 |
| URL | https://www.tasc2000.net/ |
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