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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しチャレンジしたいという感じだったのと、当初の社長かなり良い人でチャレンジャーだったので面白くて、決めた。その後大きくギャップなかったが年...続きを読む(全144文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
デスティネーション・リゾーツ&ホテルズ・マネジメント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デスティネーション・リゾーツ&ホテルズ・マネジメント株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にデスティネーション・リゾーツ&ホテルズ・マネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しチャレンジしたいという感じだったのと、当初の社長かなり良い人でチャレンジャーだったので面白くて、決めた。その後大きくギャップなかったが年...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ダイワハウスグループだったので福利厚生は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイワハウスグループから外れた途端、全てが不...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル業界はキラキラしたイメージがありましたが、あまりきれいではなかったです。あまりのギャップにショックを受ける...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
現場で覚えて動くことが前提なので、未経験でも働けたのはよかったです。職場の人達は失敗してもフォローしてくれました。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社というところで、家賃援助や福利厚生はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
おせちの販売はよく分か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やはり入社前は(簡単な清掃のお仕事です!)等と詳しくは記入されていなかったので、想像していた清掃業務とは少しギャップはあった。
どうしても旅...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修、指導、社員コミュニケーションの充実。
また、会社が月々のお楽しみとしてホテルの一部を従業員に解放して宴会等を企画してくださりました。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大和ハウスの子会社のため福利厚生はしっかりしてる、残業代が一分単位など。
しかし、残業はしない風土になってるため、稼ぎたい人には向いてないが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は特にありませんでした。
でも、ホテル業は華やかな所だと思っていました。入社直後は、たくさんの不安がありましたが、優しく教え...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家から近いことと、自分でもできそうな仕事内容であること、小さい子供がいても働きやすいことが大きい理由。時給は入社した時に比べると70円上がっ...続きを読む(全197文字)
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2009年頃に残業代未払いが発覚し新聞に取り上げられた点が不安だったが、大手住宅メーカーのグループ会社としてもう問題にも対処しただろうと判断した。
ま...続きを読む(全312文字)
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説明会や面接の際は溌剌とした方が多く、爽やかな職場であると思った。
実際に働き出すと、体育会系の悪い面が全面に出ている感じで、ついていけない社員へのフ...続きを読む(全158文字)
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大手の企業のため、労働環境はそこまで厳しくないと思っていたのですが、
労働環境は非常に厳しいものでした。
入社後に他のホテルの方とも話をしたのです...続きを読む(全154文字)
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大和ハウスグループという大きな会社に魅力を感じ入社いたしました。その期待通りスケールの大きい仕事をさせて頂く事ができました反面ハウスメーカー特有の営業系...続きを読む(全167文字)
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安定している会社であると思い、入社いたしました。
社員はみな、活気があり イキイキしていました。
営業は、目標はあるものの厳しい目標ではなかったよう...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
あうあわないかだけど、言われることだけやれば大丈夫で、能力やスピードあまり問わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケットより...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
良いホテルはインバウンド増えているため、成長していくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロケーションによってはそういった見込み...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
育児など、理解あると思う。その辺はちゃんと守っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークなどの廃止によって、事情によ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新たなプロジェクトやホテルの改善にかかわる機会ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定は投資家にあって、幹部はYes Man。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社宅などあったが、今おそらくなくなってきている。社宅適用であればよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限やっており、福利...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人、毎日夜までやるのは当たりまえ。週末出勤なども普通にある。テレワーク廃止。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
投資による新たなホテルを作ろうとしており、やりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針からみて、人を大事にしたい雰囲気はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
現場向けの新しいトレニンーグがあって、良くなっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の業務レベル、能力などは極めて...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
厳しい人はすくなめだと思う。そのため、人としてコミュニケーションとるという意味では良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
旧大和リゾートからの株式譲渡を経て直ぐではあるが、すでに経営黒字を出しており内勤の事務職等であれば安定していると言える。
【気になること・改...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
休日が多く、私生活を大切にしたい方にはとてもお勧めできる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私には合わなかったという...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ヒルトンで働いてみたかったから。
ものすごくきっちりしているのかと思ったらリゾートだったためか案外まったりな接客ができた。お客様と話すことが...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
5つ星ホテルだったので厳しい社風なのではないかと思っていたが穏やかで優しい方ばかりだった 相談もしやすい雰囲気だった続きを読む(全64文字)
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【良い点】
黙々と業務をこなせるところは入社前の通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ女性でした。
それなりに揉めていらっしゃる方々...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
まかないがすごく美味しいです。あとスタッフが若い方とベテランで二極化してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないです。強...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
業界内大手でホールディングスなので潰れる可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はめちゃくちゃ忙しい。土日も携帯が鳴り、...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思ってた以上に社員を道具としてしか見ていない。転勤が多すぎる。総合職だとしてもスパンが早すぎる。君ならできると言...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
旅行関連の仕事のため旅行に詳しくなれる程度
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行の予約の仲介手数料を取る仕事のため、手数料社会は大分厳しい続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり昔のことにはなり、今は改善されているものと思いますが、私が在籍していた頃は、パワハラ全盛期の頃でした。部長...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
スタッフや上司が優しい。
相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に業務が偏る。
他の部署と比べてフロントの業...続きを読む(全108文字)
| 会社名 | デスティネーション・リゾーツ&ホテルズ・マネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デスティネーションリゾーツアンドホテルズマネジメント |
| 設立日 | 1973年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,952人 |
| 売上高 | 349億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 真栁宏二 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番3号 |
| 電話番号 | 03-6457-1551 |
| URL | https://accor-resorts-japan.jp/ |
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