オオノ開發のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
中途社員は素直な人間が多いが、あまり賢い人間もいない気がする。いわゆるイエスマンしか残らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スキルアップなどは個人の仕事に対する取り組み方によって左右されるが、上からの命令には逆らえないので、自分の意見を通しにくい。
【気になること...続きを読む(全151文字)

【良い点】
会社の将来性としては、幹部人間がいなくならない限り良くなることはないだろう。弱い立場の中途社員は、会社にぶら下がることで最低限の給料はもらえる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
朝早い出勤なので健康的な生活ができることは非常に良い習慣になった。良い事といえばそれくらいかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全186文字)

【良い点】
評価制度は年功序列的な要素がまだ多く、勤続年数が10年以上になるとある程度まとまったボーナスが出るようです。確か10年以上勤続で130万とか...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司からのパワハラがすごい。毎日毎日罵倒叱責され精神的に病んでいく。上からの命令に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
期待してたことはたくさんありましたが、良いと思えることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、採用の際嘘をつかれ...続きを読む(全313文字)

【良い点】
良かった点は一つもありません。
入社しないことをおすすめします。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に退職＝裏切り者扱いです。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
電動シャベル等の特殊機械の保全等もできる範囲で自分たちで実施
設備の修理等は現場作業員が実施している
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
四国内で大規模に廃棄物処理を実施しており信頼の置ける会社でありかつpcb処理を運送保管償却埋め立てとすべて全国的にできる会社であり知名度が高...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分次第でどうにでもなる。残業を強制するような文化はない。プライベートを第一にしたい場合は良い環境だと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
出社義務も特になく、かなり柔軟。家庭持ちには働きやすい環境下ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるし、人による...続きを読む(全92文字)

【良い点】
現在のワークライフバランスについては、業務量やスケジュールに一定の裁量があり、仕事と私生活のバランスを意識しながら働けている点に満足していま...続きを読む(全319文字)

【良い点】
業務内容によってはシフト制の部署もありますが、私の部署はクライアントが土日祝がお休みなのもあり、休日が土日で固定されていることが良い点です。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
シフト制でしっかり希望休は反映されたため、その辺のストレスは無かった。派遣先のスタッフもみんな仲が良く楽しく働くことができた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
希望したシフトが反映されるので予定が組みやすく、本業で他の仕事(アーティスト、個人作家など)をしている方が多かった印象です。
私自身、留学資...続きを読む(全159文字)

【良い点】
現職では、業務量やスケジュール管理が適切に行われており、ワークライフバランスの取りやすい環境が整っています。日々の業務は計画的に進められ、突...続きを読む(全344文字)

【良い点】
誰もがフラットで平等であるところ。（20年前から）年休も当時から普通に希望すれば取得できた。ただシルバーウィークなど連続した休暇は当時は許容...続きを読む(全106文字)

【良い点】
そんなものはないと思った方が良い。それを求める人には合わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は100hほどはあると思う。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
配属先で大きく変わると思う。私は、平日の日勤とシフト制の現場両方入ったが、いずれも月１５０時間以内でも満額月給でたし休みもきちんとありました。続きを読む(全77文字)