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株式会社京都プラテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都プラテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都プラテックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都プラテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都プラテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
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退職理由
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京都プラテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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京都プラテックの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他と比べて良いと思いうところはない。
社員旅行があるが、典型的な体育系の飲み会って感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業はきほんてきに禁止です。通勤手当はガソリン代がしきゅうされます。しかし、そのガソリン代のガソリン単価は年一定...続きを読む(全110文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に目立った福利厚生などは無い。続きを読む(全36文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員全員でのイベントが年に4回程あります。四季に応じてイベントがあるので楽しめる人は楽しめるかもです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年3月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一つもない。典型的なブラック企業。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みはない。毎日働かされて、駒の様に扱われる。社員を大事に...続きを読む(全194文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年9月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    労働時間については、年俸制を隠れ蓑にしていますので、残業代は出ません。残業勤務表の嘘内容で、適当に記入してください。福利厚生としては、レクリエーションと...続きを読む(全194文字)

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    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は年俸制で明瞭といえば明瞭であるが、給与の基準が不明瞭なので、個人交渉となる。住宅補助や食事補助などは、これらにふくまれる。レクリエーションは活発で...続きを読む(全153文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月23日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 正社員

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    社員は強制参加の行事が年に4回。
    花見、納涼会、社員旅行、クリスマスパーティー。
    社員さんには一発芸が要求されます。
    酒も飲まされます。体育会系の...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京都プラテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    京都の本社から関東営業のために設けられた関東拠点になる。
    部長以外にメンバ5人構成(当時)だ...続きを読む(全359文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    請負のプロジェクトが始まり、ほぼ在職中は毎日残業だった。
    会社は40時間までみなし残業があり...続きを読む(全187文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい意味で社長とのきょりがとても近いので、なにか意見があるときはすぐにいうことができます。この点は説明会でせつめいされたないようと同じでした...続きを読む(全144文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    じぶんがかかわったモノが世の中のどこに使われているのかがわかりやすいので、やりがいに繋がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現...続きを読む(全135文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    いいじょうしにあたればいい環境になるかと思います。自分のやりたいことを聞いてくれる上司かどうかになります。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    土日は基本的に休みです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に何回か土曜出勤があります。また残業がながいです続きを読む(全63文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人はいい人が多いため分からないことがあれば教えてくれる環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができる人とできない人の差が...続きを読む(全104文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手の製造メーカーに携わる仕事ができるため、自分の身近な製品に携わっているというやりがいはかなり感じることができると思う。個人の裁量を持って...続きを読む(全228文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業込みの給与設定であるため、若いうちからそれなりの給料はもらえるため生活に困るというようなことは無いと思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全221文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社説明会やクチコミなどで見られるように、仕事を任せてもらえる環境ではあると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤怠管理に関...続きを読む(全251文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は3年で打ち切られてしまうが、それ以外の福利厚生は問題なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が3年で打ち切られてし...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アイ・オー・データ機器の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社会保険や退職金制度など基本制度は整っている
    住宅手当や家族手当などの支給も普通
    有給取得は比較的取りやすい
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)

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    株式会社大真空の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    確定拠出年金制度を取り入れており場合によっては資産を増やすことができます。また東急ハーベスト等の宿泊施設を利用でき福利厚生は充実してます続きを読む(全74文字)

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    株式会社小松村田製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 技能工(加工・溶接) その他 正社員

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    【良い点】
    入社前後のギャップは少なく、概ね満足しています。業務内容は多岐にわたりますが、自分の裁量で進められる部分も多く、やりがいは感じられます。ワー...続きを読む(全209文字)

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    株式会社PFUの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助があり、とても助かっている。
    また、自学習するための教材で学習することができ、自己のスキルアップの補助にも力を入れている印象。
    その...続きを読む(全106文字)

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    マスプロ電工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生を謳っているだけあり、整っていると思う。プラチナくるみん取得企業。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2時間以上離れていないと...続きを読む(全110文字)

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    株式会社デンソー岩手の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    団体割引の保険があるので安い。
    子供の手当が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がないので住むところを考えなければならな...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ツインバードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時間給があるのは良かった。1時間単位で有給が取得できるので、免許更新や通院などがしやすかった。入社時は住宅手当がそれなりに出ていたが、在籍中...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ワコムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の製品が少しだけ安く購入できる社割制度があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生にあまり印象はない。当時はあまり充実し...続きを読む(全83文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅は1万円弱で都内のマンションに住めて比較的恵まれていると感じるが、家賃補助はかなり控えめな印象がある。続きを読む(全59文字)

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    京都プラテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京都プラテック
    フリガナ キョウトプラテック
    設立日 1989年2月
    資本金 9000万円
    従業員数 100人
    決算月 1月
    代表者 井手敏明
    本社所在地 〒613-0024 京都府久世郡久御山町森中内61番地2
    電話番号 075-632-3993
    URL http://www.kyopla.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2208351

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