この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務所については基本的に残業0を推奨されています。ノー残業デーの設置など、社員が帰宅しやすい環境は整っていると思います。出産・育児・介護休暇については実績...続きを読む(全150文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プラマック株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にプラマック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務所については基本的に残業0を推奨されています。ノー残業デーの設置など、社員が帰宅しやすい環境は整っていると思います。出産・育児・介護休暇については実績...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社当日から親会社に出向2が月。
それが終わったら別工場で応援業務。
3ヶ月してやっと配属先工場の部署応援で勤務。
それからしばらくしてから...続きを読む(全261文字)
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食事補助が出ます。会社にディスペンサーでジュースが飲めるため、会社で使う費用がありません。
映画チケット、レジャー施設のチケットが格安で購入できたり、会...続きを読む(全151文字)
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年間で1人1資格の取得目標があり、年初に自己啓発と上司からの啓発により挙がった項目に対して、何項目かに申し込まれ、資格取得目指して社内教育等が実施されます...続きを読む(全173文字)
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会社としては成果主義よりも年功序列傾向にあります。
給与は基本給が低めの為、残業が無いと手取りは少なくなります。
賞与は基本給×Xヶ月ではなく、(基本...続きを読む(全150文字)
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昔は客先であるトヨタへのプレゼン等を行わなくても、部品の受注が可能でしたが、近年は競合他社との競争も激しくなり、安く作ることは勿論の事、製品に対していかに...続きを読む(全181文字)
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独自の工法を持っているので、他者との競合もなく、独占的に仕事があるため、安定して成長できていると思います。 しかし、最近では競合他社の出現があり、一部の部...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
他部署がどういう感じなのかは分からないが自分の配属された部署では比較的有給休暇が取得しやすい環境だった。
プライベートで予定がある場合は気兼ね...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は高いと思います。仕事の予定をクリアすれば、比較的自由に有給休暇を取得できるかんきょうでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本土日休み。
※雪などで出社できない場合は振替で出社となることはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みですが、祝日休み...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
デスクトップパソコンでなく、ノートPCで仕事が完結するため、在宅ワークしやすい。ノートPC持ち帰っていれば、当日朝でも在宅ワークにすること可能...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい。また、フレックス制度も使えるので働き方という点では特にっ問題なかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みの日に勉強しなくてはいけないような内容は無いため、休日はきっちりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先、協力会社からの...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給はほとんど取得していたし、残業もほとんどなかった。ワークライフバランスは良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
3交代の為、整っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も繁忙期は結構あり、ミスをすると迷惑を掛ける為、慎重に。家族がいる方な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
・人にはよるが、付き合いで土日イベントに出たりする必要がある。
・土曜出勤もある(...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人によっては五時に帰れてる。週末に出ることも全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては遅くまで残っている。特に営業はお客...続きを読む(全107文字)
会社名 | プラマック株式会社 |
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フリガナ | プラマック |
設立日 | 1977年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 273人 |
代表者 | 石川信介 |
本社所在地 | 〒470-0371 愛知県豊田市御船町山ノ神56番地321 |
電話番号 | 0565-46-1777 |
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