ＮＸ沖縄イーテクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
土日祝休みで残業も基本ないため、自分の時間や家族時間を優先して過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りにくい雰囲気があった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
流れ作業のため、仕事に慣れたら黙々と仕事に取り込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業の繰り返しのため、仕事に対してあまり面...続きを読む(全97文字)

【良い点】
福利厚生はいい。働くママさんなどにはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がしにくい。キャリアアップも本当に難しい。年数...続きを読む(全104文字)

【良い点】
話を聞いてくれた。きちんと対応してくれた。分かりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る分により収入を上げて欲しい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
とても良いと思う。とても綺麗なオフィスで、ウォーターサーバー完備され、お茶やコーヒーも置いてある。冷蔵庫もレンジも完備されていているし、お昼時...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ホワイト企業なだけあって、管理職の方の接し方はとても丁寧な印象。もちろん人によるが、残業しろっていう空気感は全くない。なんで残ってるの？大丈夫...続きを読む(全230文字)

【良い点】
貿易事務関連の業務のアウトソーシングがメインなので、大元の事業が安定していれば、必然的に安定している印象。コロナ下も乗り切った経緯があるので、...続きを読む(全172文字)

やる気があれば仕事を任せてもらえ、役職なども付きやすくなる。長い年数在籍していて仕事を上手くこなせる人は役職がついていなくても上司に対して意見が通りやすい。続きを読む(全78文字)

女性の管理職は男性と同じようにやる気があり、頑張っている社員であれば任せられる。子供のお迎えや行事、急病などで有休をとる主婦の方が多いので比較的休暇は取り...続きを読む(全88文字)

基本的には書類の決まった箇所をみて入力していく業務なので簡単に覚えることは出来る。細かい作業で確認もしっかり行わなければミスが起き訂正に時間を要すことにな...続きを読む(全152文字)

【良い点】
能力評価を取り入れてます。
長期療養となる社員もいますが、復帰にあたり面談や異動など手厚くサポートされている印象です。
能力が低くても働き続け...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本的に契約社員 総合職（正社員）に別れており、契約社員は無期雇用のため、更新などは特になく、給与も比較的高めのためそこまで不満はなかった。
...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でよく分からない。
ほとんど派遣会社みたいなものなので、常駐先のお客様評価も入れて欲しい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年収は賞与は無いが、毎月の基本給や残業代などでホテル業界の中でももらえる方だと思う。昇給は社長の全判断である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
2020年に入ってから、特にエンジニア職は大幅な昇給があった。年100万以上増えた年もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部対...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日系企業の中では高いが、コンサルの中では低い。
社内でコンサルとシステム側の給与体系は一緒なので、そこに不満を抱え...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課において、特別加点の欄があるがそこの評価基準がばらばらであるところ。
社内の飲み会のようなものに参加した際...続きを読む(全153文字)

【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
数千円ではあるが、A評価以上であれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。また相対評価だとは思うが、意図的に昇格...続きを読む(全86文字)