この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の中では非常に恵まれていると思います。成果により昇進のスピードも変わるため、実力を評価して貰える印象です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)
ソニーマーケティング株式会社 報酬UP
ソニーマーケティング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜1525万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーマーケティング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソニーマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
業界の中では非常に恵まれていると思います。成果により昇進のスピードも変わるため、実力を評価して貰える印象です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりあり、それぞれのキャリアプランを自分で考える仕組みが、ちゃんとある。評価についても、フィードバックもわかりやすく、体制として...続きを読む(全121文字)
【社員から聞いた】年間ボーナスは評価によってかなり変わってくるので、ボーナスのためにモチベーションが高まる人が多い。また、クラスによって金額一気に上がるこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
メーカーの中では待遇は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給ではなく、業績給の割合が大きい点。社員の評価は上長の主観的な判...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
評価については、年初に上司と決める定性的目標を年間を通じて追いかける仕組みになっており、半年経過後に進捗の報告や目標のリバイスが可能なので、あ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
毎年、期首に1年間、半年間の目標を設定し、半年毎にレビュー面談を上司と行う。無理な計画を立てずに達成可能な目標値も設定するので、比較的に達成度...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
同じ業界に比べるとかなりの高水準の給与がもらえると思います。またボーナスも会社の業績が右肩上がりなこともあり、満足できるほどもらえます。残業が...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
同業他社と比較してもそこそこ良い方ではあると思う。手当ても手厚いため、中堅以降の社員には非常に魅力的だと思う。ただし、若手としてはもっと上の会...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一時は、給与の高い事が新聞紙面を飾るほど給与水準は高い。
部門が多く、やりたい仕事が社内でも多いかもしれない。
エントリー制度などを上手く活用...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
当然のことですが、支払い遅延や不払いは一切ありませんでした。契約書では「支給する場合がある」とされている年2回の一時金(ボーナス)も、私が在籍...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
管理職にならなくても有る程度の金額はもらえる。しかし、年齢的に白い目で見られたリ、年下の上司の下で働くことになる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約でもやり甲斐ある。派遣社員も活躍していた。雇用形態にとらわれず仕事を任せてくれる点はいいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業所の営業マンでも現場の提案力、発想力、行動力、が求められますがやり甲斐は高いです。結果を残せれば評価も付いて来ます。収入にも影響しますので...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
給与は同業界の中でも良いと思います。しかし業界自体が利益を出しにくい構造となり(主には過当競争や商品の陳腐化)結果業績と連動して年々収入は減っ...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
職場環境が良い。研修制度もしっかりしている。やりたい事へのチャンスを与えてもらえる。
休みもしっかりもらえて、チームで助け合っていくスタイル。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ソニー製品が好きなら誰よりも詳しくなれる。ある程度OJTもあるので知識に磨きをかけられる。外国語が話せるのであれば活かせる。休みなどはある程度...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業代がないと少々年収は低め、残業が多い部署なのでお給料はよい方です。
一緒に働く人はいい人ばかり、休みも自由に取りやすく環境のいい職場です。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大手らしく給与面ではやはりめぐまれていた。
毎年定期昇給があり、役職なしでも10年ぐらい勤めているとそこそこの金額になる。
ボーナスも役職なし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
売上いかなくても咎められることはない。
休みは多いと思います。
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全177文字)
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評価は半期ごとに設定する個人KPIと組織KPIの達成度によって決定されます。個人で設定した目標を達成しても、組織KPIが未達だった場合賞与が低く設定される...続きを読む(全155文字)
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役職定年(課長53歳、部長55歳)があり、それ以降のキャリアについては多くを望めない会社です。
年収は業界平均を超えていると思いますが業績が非常に厳しく...続きを読む(全171文字)
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年収は、同じ業界のメーカーのなかでくらべると圧倒的に高いと思います。昇格して、この値段ですが、昇格する前も、残業代でとても高い給料をいただいていました。
...続きを読む(全157文字)
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ソニーショールームの給与は販売などをしない接客の中ではボーナスも50万円以上とやはり大企業ならではの良さがありました。
しかし、以前にどんな年収をもらっ...続きを読む(全180文字)
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昇給、社員登用などは全くありません、入社試験の際にも必ず説明されます。
ですが勤務内容に対しては妥当な給与だと思います。
但し担当店舗によって残業時間...続きを読む(全185文字)
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管理職への昇格試験には自分から応募できず、会社(建前は所属長)からの推薦により20分間の面接試験を受けることができる。しかし、面接試験を通ることができない...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
わたしのいたセクションは、女性のリーダーや管理職の方が多かったです。また、そもそも、男性だから女性だからみたいなカルチャーは全くないと、感じま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
オープンマインドで、セクションを超えて、話し合う協力し合うみたいなことが、自然にできる、できていると感じました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
大企業だけあって研修制度が充実しており、関連他社や本社のイベント(著名人の後援会や製品発表会など)に派遣社員でも参加ができ、社風やミッションを...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
女性社員はママさんになっても多く在籍しており、サポートの充実度がうかがえた。人もそれなりに人数が配置されていたため、休んだ場合のフォロー体制も...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
部署によるかも知れませんが、自分のやったことが、世の中に広まり、ムーブメントを作れる可能性がある点。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ソニー製品を安く買えるイベントはあります。
また、遠方から通う社員には比較的新しい寮などの提供もあっと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
入社理由はソニー製品やサービスに魅力を感じていたこと。特にエンターテイメント領域の仕事に興味がありましたが、その仕事に関われているのは非常にや...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
プライベートの時間は確保できると思います。勿論繁忙期は遅くまで仕事する時もありますが、閑散期は纏めて休みは取れます。急な休みにも、チームや部署...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
部署によるが、入社してからは周りがサポーティブに教えてくれる。
また会社の研修に加えて、自ら希望して受けられる外部の研修もあります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
会社は総じて体育会系です。部署によるかもしれませんが、部単位での飲み会まあります。
ただ、強制ではなく、プライベートを優先して欠席しても、気ま...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
私の場合は、配属先がよかったため長く同じ勤務地でいられたことはよかった。
異例なくらい同じ勤務地でいられたが、それは確実に配属先の社員さんの力...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
社員とは異なり、働いた分だけ給料がいただける。1分単位で付けてくるのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で時給制の...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
何事にも肯定的な社内の雰囲気があり、風通しがいいです。皆さん優しく、人もいい。仕事への熱量を感じることができ、自分も頑張ろうと刺激をもらえる環...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
時給が上がることはなかったですが、それほど成長のある仕事をしていなかったため、それは仕方ないかと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的な給与は低く、ボーナスもとてつもなく低い。
昇進してもほとんど給料が変...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多少前後するケースはありますが基本的に年功序列です。評価制度自体はありますがあまり機能しておらず、どのランクを取っ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
昨年度、グループ全体の賃上げがあり賞与制度がリアリットにも適用されるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に2回だが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特筆すべきことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフプラン手当とみなし残業代によって見かけは良いですが、基本給はかなり安...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
コールセンターは時給制が多いですが、月給制で金額も高めだと思います。給与面では不満は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
働いている時は給与に不満はありましたが、今思えば一度昇格したあとは地方にしては貰えていたのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
会社名 | ソニーマーケティング株式会社 |
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フリガナ | ソニーマーケティング |
設立日 | 1997年4月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,000人 |
売上高 | 3706億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 粂川滋 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5792-1000 |
URL | https://www.sony.jp/ |
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