ＪＲ西日本フィナンシャルマネジメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
いい意味で自由であり、スケジュールを守れば、時間調整は個人に任されてることろがある。個人の能力を活かすことは可能であるではあるが、その分負荷...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いため。また、受託業務であることにより、この会社でできる業務に幅があると感じた。人の入れ替わりが早く...続きを読む(全86文字)

【良い点】
フレックスが活用可能。コアタイムがないため、自由度が高く働くことができる。また、福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年に2回、研修を受けて自己研鑽することができる。また、周りの人がサポートしてくれる体制はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が多いため、働きにくいことはないと思う。産休、育休を取得し、戻ってくる社員も多くいる。フレックスを活用できるため、自分のスケジュールに合...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定期的に会社主催の研修があったり、在籍当時は支店内の社員が集まって自主的に勉強会を行う（業務時間内）など、モチベーションを維持しやすく、スキ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
夫の転勤に伴う退職でした。上司や常駐先のメンバーに恵まれていたこともあり、後任もすんなりと決まり、特に問題が起きることもなく円満に退職しまし...続きを読む(全180文字)

【良い点】
グループ子会社のため安定性があり、法令遵守意識は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内における経理業務受託のため、事業拡...続きを読む(全246文字)

【良い点】
様々な業種の経理業務を経験できる。常駐先が定期的に変わることで、コミュケーション能力も鍛えられる。
スキルがあり、機会に恵まれれば、個社の税...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業でも同じと思いますが、給与アップするためには、役割、役職に就く必要がありますが、ポストに限りがあります。...続きを読む(全123文字)

【良い点】
残業少ない。所長、社員を味方につけておけば、何とかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
竣工前、本工事はかなり忙しくなって、残業時...続きを読む(全124文字)

【良い点】
スタッフサービスのワークライフバランスは、派遣という働き方の特性を活かし、就業時間や勤務地、業務内容を自分の希望に合わせて選びやすい点が特徴...続きを読む(全504文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の配属された部署では夜勤勤務があり、またチームの人数が少なく１人が休んでしまうとチームの業務に支障をきたすほど...続きを読む(全181文字)

【良い点】
週休二日制でシフトの希望も通りやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダルの販売業であるため、土日祝は絶対に休めな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
すかいらーくの良い点は、シフト制で働き方の融通が利きやすいところだ。学生や家庭を持つ人でも、学業や私生活に合わせて勤務日や時間を調整しやすい...続きを読む(全360文字)

【良い点】
有給は基本希望通りに消化できる。社員の平均年齢も若く、子供が小さい社員も多いので家族を理由とした消化が多い印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給はしっかりと消化できる。使えなかった分は翌年に持ち越せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって人が少なかったりするた...続きを読む(全102文字)

【良い点】
配属先の職場次第。
自分の人間力ではどうにかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
稀に休日に配属先とは別の仕事を課されるときがある...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業時間・休みがとりやすいかどうか・盆休みの有無・GWや年末年始の扱い・リモートワーク可否などについては、基本的には常駐する現場に依存するの...続きを読む(全325文字)

【良い点】
派遣先によるとは思うが、比較的休みが取りやすかった。就業時間も有給申請もシステム上で行うので楽だった。1分単位で給料がでるのと、有給は期限内...続きを読む(全105文字)