回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の企業より女性に管理職が多いのが特徴です。
なのでやる気のある方は男女関わらず昇進の機会があると思います。続きを読む(全60文字)
株式会社医療情報システム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社医療情報システムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社医療情報システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
他の企業より女性に管理職が多いのが特徴です。
なのでやる気のある方は男女関わらず昇進の機会があると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男女での扱いの違いのようなものはありません。男女平等に働いている印象はあります。
女性の管理職の方もいらっしゃるので、公平な印象を受けます。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性が活躍できる場ではあると思います。
というのもやはり細やかな気配りや、ドクターの懐に入っていくのは男性よりも女性の方がうまかったり、過程...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上から気に入られるように振る舞うことが苦じゃない性格であれば、ある程度のポジションは確立できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
能力が認められれば、女性も管理職になれます。
どんどん出張や現場へ出て活躍したい!残業も喜んでする。徹夜も平気!男性に負けたくない!!という...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
とにかく女性社員が多いので、役職にもつきやすいし、配慮はかなりして貰えます。結婚、出産して復帰してくる方もいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自己管理ができる方は自分のやり方で仕事を進めていくことができる。放任主義で、マイペースに仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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女性が活躍することが可能な会社です。
但し、若い女性を多く雇っているにもかかわらず、結婚・出産・育児のことについて、社長を筆頭に考えてくれる人はいませ...続きを読む(全152文字)
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産休育休制度は長年働いた人、しかも本社人間しか使えてない。
完全な年功序列制度なので、長く働き、上司が退職すればそれなりの役職にはつけるはず。しかし残...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
部長、統括部長、社長と面談を行ったが、部長、統括部長についてはそこまで強く引き止められることもありませんでした。面談時に次の職種や考えている...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
年功序列から評価によって役職が着くようになっています。実際に同じ年代でも早く出世している人もいるようです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、出勤時間がある程度自由に決められるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当が2年目からなくな...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
今は会長になられたみたいですが、八木会長は新入社員にもフレンドリーに接してくれる方です。社長だった頃には役職を色々飛ばして直接意見を聞いてい...続きを読む(全177文字)
医療機関の情報IT化に力を入れているので、生命にかかわる仕事でやりがいにつながる。続きを読む(全41文字)
年収は安定している。
近年ボーナスがどんどん伸びているので、周りよりももらえると話していました。続きを読む(全49文字)
20代・30代を中心となっているため、わいわいやることが好きな人はおすすめと話していました。続きを読む(全46文字)
中小企業では珍しい元請け割合の高い独立系企業となっているので、安心だと感じる続きを読む(全38文字)
富士通のパートナー企業であるが、同族経営ではないため、全ての社員にトップになれるチャンスがあると話していた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
病院がクライアントで、富士通製品のシステムが商品なのでまず安定はしています。
自社開発のシステムもありましたが、そちらの売り上げ状況はよくわ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多く女性でも接しやすい方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の事務所勤務になるとどうしても粉塵などの影響がある...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間1時間半に設定させられ、しっかり1時間半かかる場所へ派遣され、その上での9時間拘束8時間労働、生活が破綻...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社風なのか、女性社員の方は、皆ハキハキして明るい方が多い印象でした。社員の方と接していて嫌な思いをしたことはありません。男性も物腰柔らかな方...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ほとんどが女性なので、女性社会の中で働ける。産休に入り、明けてからキャッチアップして続けられる環境ではあった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
リーダーまでは女性も多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上になると一気に減る。また、経営陣が「若くして子供を作る...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
産休育休も取得している方は多く、女性でもマネージャーや上の役職についている方はいます。
復職後の働き方は時短で戻ってくる方が多いです。
しっ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
派遣社員での勤務ですが担当の方は
今までの派遣会社で一番親身になってくれます。
子育て世代、リモートワークなど
他ではすぐの就業に繋がらな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性だからといって、何か特別に不都合を受けることはなく、むしろ収集な女性がいる場合は男性より昇進や昇給をするということがあります。
【気にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休、育休、産後復帰とスムーズに対応いただけました。産後復帰もすぐに派遣先を探して頂き助かりました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の場合は、子供ができればやむを得ない事情だし、産休・育休は当然取得できる。女性が少ないので、長くいれば駐在や昇進はできるのではないかと思...続きを読む(全229文字)
| 会社名 | 株式会社医療情報システム |
|---|---|
| フリガナ | イリョウジョウホウシステム |
| 設立日 | 1975年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 65人 |
| 代表者 | 田端民生 |
| 本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目5番1号 |
| URL | https://iryo-joho.jp/ |
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