回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは整っており、店長の手腕によるところも大きいが、お休みの日もしっかり確保できていた。シフトもちゃんと機能していた。残業も...続きを読む(全295文字)
株式会社ジーフット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーフットのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーフットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ワークライフバランスは整っており、店長の手腕によるところも大きいが、お休みの日もしっかり確保できていた。シフトもちゃんと機能していた。残業も...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
有休消化は100パーセント消化できるのは良い点。
また、コロナ以降残業にものすごくセンシティブになっており、サービス残業なども一切ないので信...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日以外の休日となり、どこも空いていて過ごしやすい。
しかし、友人と休みを合わせづらく、お盆休み、年末年始も出勤のため、土日祝日...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
学生はテスト期間などを十分に考慮してシフトを組んでもらっていた。残業も基本的にしないよう管理されていた。納品量が多く、作業が終わらない日は残...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有休取得日を事前に決めさせられるので、有休消化率はそこで底上げされます。
連休は取れないので、友人や家族との時間を大事にしたい人は嬉しくない...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも店や上司から連絡来るのであまり休んだ気がしない。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
特になし。強いて言えば全国転勤なので観光が好きな人はいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが体調不良になれば休日出勤に...続きを読む(全97文字)
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パート勤務でシフト制だったため、自分でシフトを調整さえすればワークライフバランスは確保できました。
ただし、年末年始や入学シーズン等、繁忙期はなかなか融...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
開店、閉店時間がある為、基本残業は無かったこと。
また、スニーカーなど、靴が好きな人には転職ではないでしょうか。
取り扱いができるスニーカー...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
イオンが親会社となっているため
基本的に残業は推奨されず就業時間での退勤を促される。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
一般社員の時は店長次第により休み希望、シフト時間など融通はきいた。有給も年間休日に組み込まれていて年に5日位は確実にとれていた。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人員を積極的に採用できればイオン系列なので、しっかりと休める。
連休制度もありプライベートを満喫することも可能。
イオン系列なので福利厚生は...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト制のため、比較的その時の都合で休みが取りやすい。販売なので、土日は出勤になる事が多いが、交代で休むことも可能。本社の指示で残業は比較的...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
中途採用だったが、早い段階で責任のある仕事を任せてもらえて、正社員になることができた。当時は女性の多い職場であった。エリアマネージャー統括部...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的には約8日〜10日は確保されている。土日はに出勤になるのであとは店舗スタッフの理解があるかなよって休める時期は変わってくる。
同業種に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
平日に休みが取れる。
店によるが何に3回5連休がとれる。(繁忙期以外)
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が取りずらい。
特に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
平日休みがメインになるため、外出先がとても空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制になるため、希望の休みがとれるかは店...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
会社としてはワークバランスの推進をしている。
また、年15日間のリフレッシュ休暇を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アルバイトだったため比較的、自由にシフト変更してもらえた。繁忙期には、特別手当がつくため、調整して出社していた。アルバイトでも当別手当が出る...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
人員不足でなければ有給消化も可能なため、ワークライフバランスは良いと思います。
リフレッシュ休暇も問題なく取れます
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員、アルバイト問わず慢性的な人手不足感が強い印象でした。なので、アルバイトであってもできる限り出勤して欲しいとかなりお願いされることがあり...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社ということもあり、休みも多く、残業もほとんどなく、ワークライフバランスが良い企業だと思います。連休も順番にとることがで...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
シフト作成するのが自分である為、休みを取りたい日に全然好きに入れれる。が人員が少なければ休みが取れない。他のスタッフの希望休が1番優先になっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
マネージャーも人によってやりやすさが変わる。私が店長だった時はマネージャーがとてもいい方だったので仕事がしやすかった。
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自己申告制度があり、一般社員の声も反映可能だったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
自己申告制度で申告したことは叶うことはなかった...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
イオングループのため福利厚生はイオンのものを使える。福利厚生は手厚かった。家賃15000円で家を借りれたのでとてもお得だった。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
テストに合格すれば年収は上る。テストは面接と筆記
【気になること・改善したほうがいい点】
一定年収は年齢が考慮される。若いとそれ相応の職位し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人はいい人が多いため、人で辞めたいとは思わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ビジネスの限界を知った。どんどんオンライン...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりとしているところ。管理職になった場合定期的に研修がありしっかりとフォローしてもらえる。また新任の場合最初の1年は月一度程フ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一定の役職までは筆記テスト後の面接、総合評価で昇給する。その後は推薦後面接、総合評価で昇給する。それ以外では異動時のポジションによって役職に...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
スムーズにおこなうことが出来、有給も含め2ヶ月近く次の職場出勤まで猶予があった
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の未来が見えない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
配属先が良ければとても良い職場ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由は大手だったから。
入社後ギャップとし...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
上司に相談しやすい。コンプライアンスもきちんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。半年ごと面談をしてるのはちゃん...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、有給は割と取りやすい環境だと思います。有給をとってない社員がいると注意喚起され積極的に取るように言われます。
【気になるこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
有給が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時のシフトと違うことを言うと、指摘されて、面接時のシフトと同じように週に3回以上...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
パートさん優先なので休みは好きには取れないが平日は割とや休めるので出かけるのにはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はサ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
バイトであればある程度の融通はきく。
繁忙期はバイトでもオープンラスト労働。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はオープンからラス...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
早番と遅番があります
遅番だと12時とかのときもあるので、通勤ラッシュなくゆっくりと過ごせます
ままはんは、16時で上がれるし、子供が熱でた...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
土日仕事、平日休みが許容できるなら良い
私はできるタイプだったので特に気にならなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働なの...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
バックオフィスは休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事が集中するため、人によっては終電コースの人もいた
ま...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
かなり融通は利きやすく、自分の都合でリモートワーク、フルフレックスを活用している。ある意味自由度が高すぎるので自分で責任をもってコントロール...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの希望が通るかは店長によってバラバラです。社員も少ないため他のスタッフの代理で休日出勤もよくあります。業界全...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
シフト制で休みたい日は事前に報告すると休めるのはいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
催事は月に一回ありその1週間は休めない点です。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社ジーフット |
|---|---|
| フリガナ | ジーフット |
| 設立日 | 1971年10月 |
| 資本金 | 37億6300万円 |
| 従業員数 | 762人 |
| 売上高 | 599億7500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 木下 尚久 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 443万円 |
| 電話番号 | 03-5566-8852 |
| URL | https://www.g-foot.co.jp/ |
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