この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手企業の仕事がメインでスキルアップしていけると思いますが官僚や硬いコーポレートサイトが中心ですので、単調になりやすく面白み、幅広く職種にこだわり手掛けた...続きを読む(全150文字)
株式会社テルヤ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テルヤの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テルヤで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手企業の仕事がメインでスキルアップしていけると思いますが官僚や硬いコーポレートサイトが中心ですので、単調になりやすく面白み、幅広く職種にこだわり手掛けた...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
職種関係なく、やりたいことはやらせてもらえるが、向上心のある社員が少ないため、やる気がある人間が浮く。社内は静かであまりコミュニケーションをとらない。ひた...続きを読む(全157文字)
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携帯コンテンツの運営としては、
あるキャリアの公式申請は通らないかと思いますので、
携帯コンテンツの立ち上げなどモバイルキャリアを高めたい人には向きま...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
会社の発展に貢献する、前向きな発言や、アイデアが採用されやすい。
IT系で、やりたいことがあり、それを実現するスキルを持っていれば、新しいプロ...続きを読む(全204文字)
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賞与はひと月分が二回、残業が多い時には必然的に残業代でかなりの金額になるが、高くもなく低すぎもなくで不満はなかった。昇進については特に年功序列という感じで...続きを読む(全153文字)
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実際入社して少人数体制で会社としては体制が出来ていない部分がありました。よく言えば自由、悪く言えば放置に近い状態です。雰囲気は若い方々多いのでフランクです...続きを読む(全153文字)
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評価に関しては特に決まった基準があるわけではなく、上長客観的な評価が基準になります。評価の反映に関しては業績により変わってくるが、評価に関しては結果や社内...続きを読む(全175文字)
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基本的な福利厚生は労働基準監督所の則っている。注し当たって他と比べ特化・差別化されたものは特に無い。
保養所などもない。
制度ではないが・・・
モバ...続きを読む(全154文字)
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有給休暇は非常に取得しやすい、申請に当たって直属の上司の承認の際に問われることもなく押印となる。
代表がアクティブ嗜好なため申請によっては社有車のレンタ...続きを読む(全176文字)
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基本的には社員に任せている感がある。向学心がなければ会社からも業界からも取り残されるのはどこの会社でも同じ、これが顕著に社内に感じられる。携帯端末のOSや...続きを読む(全257文字)
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フィーチャーフォン・スマートフォンとめまぐるしく変化していく業界の中で次々に刷新する技術などをどう取り込みリリースしていくかが日々のテーマ。そういう意味で...続きを読む(全162文字)
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社長が世襲で代替りし不安。自らビズネススキームを考案し啓発的に業務に取り組まなければ仕事が生まれない。よく言えば信頼され放任主義で自由に業務させてもらって...続きを読む(全157文字)
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現社長のだらしなさ、ありえなさは、他の会社にはないものです。
ムカつく上司、おかしい上司、さまざまな会社があれば色々いますが、
それらの斜め上をいく人...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
在職中は色々楽しい仕事はさせてもらえたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに失敗してもトライするカルチャーを作って欲しい続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与に対して仕事の難易度が高すぎる。それなのに、自己研鑽という名目で時間外労働をさせようとしてくる。スキルを伸ばし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ノウハウを持ったプレイヤーがたくさんいます。また自分自身でプランニングやコンセプトメイクを考える自由な雰囲気でもあります。
上司とのコミュニケ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
未経験からでも、研修や現場での経験を重ねることでプロを目指せる。
現場によって使用する言語やツールが異なるので、経験を重ねるには適している環境...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
クライアントのビジネス改革に直接関わることができるため、非常にやりがいを感じます。新技術を駆使して問題解決を図るプロセスの中で、自分自身のスキ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
色々な業界のシステムに触れられるのはよいかなと思った。どうしても現場が合わなければ上に言ってみてもOKな感じはありました。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日常の業務は定型業務が多く、あまり個人の裁量の余地もない為、正直仕事のやりがいは感じにくいと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
会社の顔として最前線に出て客対応を行うが、わりと自分の裁量に任せて対応出来るので、スピードや正確性を自分なりに追求することにやりがいはあったよ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
部署や仕事内容による。仕事内容により、業務量も変わってくるし、何とも言えないが、大きな仕事を終えた際には、達成感があるし、それがやりがいになら...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
仕事を覚えてこれるとやりがいも増え、任される部分も増えますが、やりがいを感じていた方もおられるようでした。
業務内容によっても面白みは少し違っ...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社テルヤ |
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フリガナ | テルヤ |
設立日 | 1993年3月 |
資本金 | 1億9900万円 |
従業員数 | 15人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉山博一 |
本社所在地 | 〒420-0901 静岡県静岡市葵区北沼上1197番地1 |
電話番号 | 054-266-2288 |
URL | https://www.teruya.co.jp/ |
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